家庭助理雇佣协议2024版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1雇主信息1.2家庭助理信息1.3家庭助理职责定义第二条：合同期限2.1起始日期2.2终止日期2.3试用期第三条：工作内容3.1家庭助理的主要工作任务3.2家庭助理的工作时间3.3家庭助理的休息日第四条：薪资待遇4.1薪资结构4.2薪资发放时间4.3奖金及福利第五条：社会保险5.1雇主应缴纳的社会保险5.2家庭助理应缴纳的社会保险第六条：劳动条件6.1工作环境6.2劳动保护6.3个人隐私保护第七条：合同的变更与解除7.1合同变更条件7.2合同解除条件7.3经济补偿第八条：违约责任8.1雇主违约责任8.2家庭助理违约责任第九条：争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3法律途径第十条：其他约定10.1知识产权10.2保密协议10.3通讯方式第十一条：附件11.1家庭助理工作职责明细11.2薪资结构明细11.3社会保险明细第十二条：签署日期12.1雇主签字12.2家庭助理签字第十三条：合同副本13.1雇主保留副本13.2家庭助理保留副本第十四条：合同生效14.1合同生效时间14.2合同终止后的权利与义务第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1雇主信息雇主名称为X，地址为市区街道号，联系人姓名为X，联系电话为X。1.2家庭助理信息家庭助理姓名为X，性别为，出生日期为年月日，身份证号码为，联系电话为X。1.3家庭助理职责定义家庭助理的主要职责包括但不限于：家务劳动、照顾老人、照顾儿童、家庭事务管理等。具体工作内容由雇主根据实际情况指定。第二条：合同期限2.1起始日期本合同自年月日起生效。2.2终止日期本合同期限为一年，自起始日期起计算。除非一方提前终止合同，否则合同期满后自动终止。2.3试用期合同生效后，家庭助理享有试用期天。试用期期间，双方均有权解除合同，无需提供理由。第三条：工作内容3.1家庭助理的主要工作任务家庭助理的主要工作任务包括：家务劳动、照顾老人、照顾儿童、家庭事务管理等。具体工作内容由雇主根据实际情况指定。3.2家庭助理的工作时间家庭助理的工作时间为每周工作天，每天工作小时。具体工作时间由雇主根据实际情况指定。3.3家庭助理的休息日家庭助理每周享有天的休息日。休息日由雇主根据实际情况指定。第四条：薪资待遇4.1薪资结构家庭助理的薪资由基本工资和奖金组成。基本工资为每月元，奖金根据工作表现和业绩进行发放。4.2薪资发放时间家庭助理的薪资每月发放一次，具体发放时间为每月日。4.3奖金及福利雇主可根据家庭助理的工作表现和业绩给予适当的奖金。雇主应提供家庭助理享受国家法定的节假日休息、年假、病假等福利待遇。第五条：社会保险5.1雇主应缴纳的社会保险雇主应按照国家的规定为家庭助理缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2家庭助理应缴纳的社会保险家庭助理应按照国家的规定自行缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条：劳动条件6.1工作环境6.2劳动保护雇主应提供必要的劳动保护措施，包括劳动防护用品和工作场所的安全设施。6.3个人隐私保护雇主尊重并保护家庭助理的个人隐私权，不得侵犯家庭助理的个人隐私。第七条：合同的变更与解除7.1合同变更条件合同期内，如双方同意，可以书面形式变更合同内容。变更后的合同经双方签字盖章后生效。7.2合同解除条件合同期内，任何一方提前解除合同的，应提前天书面通知对方。解除合同的原因应符合国家的法律法规规定。7.3经济补偿合同解除后，雇主应根据家庭助理的工作年限和工作表现，支付经济补偿。具体补偿标准双方协商确定。652578第八条：违约责任8.1雇主违约责任雇主违反合同约定，导致合同无法履行或者造成家庭助理损失的，应承担违约责任。具体违约责任双方协商确定。8.2家庭助理违约责任家庭助理违反合同约定，导致合同无法履行或者造成雇主损失的，应承担违约责任。具体违约责任双方协商确定。第九条：争议解决9.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。9.2调解解决如协商不成，任何一方均可向雇主所在地的人民调解委员会申请调解。9.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向雇主所在地的人民法院提起诉讼。第十条：其他约定10.1知识产权双方同意，...
