小学依法治校制度章程1。依照法律法规规定和学校章程，实施办学活动。2。依法建立、健全教育教学、财务、老师、学生、后勤、安全等各项管理规章制度,保证学校各项工作有法可依、有章可循。3。成立学校校长负责的依法治校工作领导小组,配备专职工作人员,做到人员、组织、经费三落实.4。定期召开会议，讨论、部署普法教育和依法治校工作,解决普法教育和依法治校工作中存在的困难和问题。5。依据教育系统普法规划，制定本校普法规划及年度工作要点。6.校领导班子坚持带头学法、用法。教职工坚持自学与集体学法相结合，集体学法每月至少一次。7。根据规定每学期上全校性的法制课。8。聘请兼职法制副校长、法制辅导员，配合学校开展法制教育，帮助做好有不良行为学生的教育、转化工作，维护校园周边地区的治安秩序。9。学校法制教育活动室软硬件齐全,管理法律规范，能充分发挥作用.10。开展多种形式的法制宣传教育活动。有固定的法制宣传橱窗和版面,每年至少组织一次法制报告会，一次法制宣传日(周)活动。11.制定依法治校工作方案，并仔细贯彻实施,保证依法治校工作有计划、按步骤地进行。做到年初有计划，年终有总结，圆满完成依法治校各项工作任务。12。健全校内管理体制。校长、学校党组织、学术组织等健全，职责明确,依法发挥相应的作用.13。依法建立工会，完善教职工代表大会制度，切实保障教职工参加学校民主管理和民主监督的权力，保证教职工对学校重大事项决策的知情权和民主参加权.14。实行校务公开制度。学校改革与进展的重大决策、学校的财务收支情况、福利待遇以及涉及教职工权益的其他事项，及时向教职工公布；学校的招生规定、收费项目与标准等事项,向学生、家长和社会公布。15。建立学校与社区、家长联系制度.建立家长委员会，明确家长委员会的职责，学校决策涉及学生权益的重要事项，要充分听取家长委员会的意见，接受家长委员会的监督.定期听取社区对学校建设的意见和建议。16。仔细贯彻《中华人民共和国老师法》，严格执行老师资格制度、职务聘任制度、考核奖惩制度，依法为老师提供相应的工作条件，保障老师实施教育教学活动和开展教学、科学讨论、参加进修培训等权利。17。定期对学校的各种活动器材、实验仪器、设备、设施进行检查、检修，落实各项安全防范措施，预防和减少学生损害事故，保护学生、老师人身和财产安全。建立学生安全和损害事故的应急处理程序和报告制度，妥善处理学生损害事故，无重大损害事故发生。18.加强老师管...
