《就业指导》试卷 B一、填空题1、(职业）是指人们为获得合理酬劳而从事的社会劳动的类别。2、（技术）主要指以操作机器、使用工具为特征.3、（择业）是推动一个人行动的内在原因。4、人格故障的表现（依赖)（自卑）(萎缩）5、（实现就业)是老百姓安居乐业的根本前提。6、(三结合就业方针)是解决就业和再就业问题的根本.7、（职业进展观)是关于职业如何实现、匹配、进展的理论、观念和思想。8、能力可分为（一般能力）和（特别能力）。9、纵观全省劳动力状况，有(总量大)和(劳动力素养低)这两个明显特点。10、（创业意识）指创业实践活动中对个体起作用的个性意识倾向。二、推断题1、形式和政策要求劳动者首先要树立的就业观念；然后要全面认识自己，正确定位。(√ )2、评价中心多采纳静态的测评手段.(×）3、动力因素包括需要、兴趣、动机和价值观等。（ √)4、人员素养测评是客观的.( √ ）5、评价中心多采纳一种测评手段。( × )三、单选题1、（B ）在社会生产力诸要素中居于主体地位。A 生产对象 B 劳动力 C 生产力 D 生产工具2、每个人的职业生涯具有（B ）A 相似性 B 独特性 C 全面性 D 片面性3、就业培训的形式有(D ）A 有用性培训 B 转换性培训 C 储备性培训 D 都是4、从长期来看，通过（C）就业才是根本出路。A 进展经济 B 政府调节 C 市场机制调节 D 扩大再就业5、(A）包括：全面认识自己的不足和优势；树立正确的就业观念;明确自己的目标。A 健康的职业心理 B 心理素养 C 自我效能感 D 思想道德素养6、影响人职业进展因素的两个方面分别是（ B ）A 心理和情绪 B 客观和主观 C 家庭和环境 D 身体和培训7、(C )是职业培训的一个重要组成部分，是指对失业或下岗人员进行职业指导、职业技能、职业道德培训的过程。A 岗前培训 B 职业教育 C 就业培训 D 技能培训8、( B)是对行为样本进行测量的系统程序。A 行为测试 B 心理测试 C 性格测试 D 素养测评9、( A）是指人们在考虑问题和解决问题的过程中表现出的不同特点。A 能力 B 个体的特质 C 行为风格 D 素养测评10、影响人职业进展因素的两个方面是（ D）A 身体和心理 B 客观和主观 C 情商和智商 D 兴趣和爱好四、多选题1、按人格特点划分现实的职业可分为（B C D E）A 虚幻型 B 讨论型 C 艺术型 D 社会型 E 企业型 F 非常规型2、以下属于求职心理障碍的有（A B C D E ）A 依恋心...
