04 月 00319 行政组织理论真题一、单项选择题：本大题共 25 小题，每题 1 分，共 25 分.在每题列出的备选项中只有一项是最符合题目规定的，请将其选出。1．增进收入的公正分派，这是行政组织的（ ）。A．政治功能 B．经济功能 C．文化功能 D．社会功能【答案】D【解析】行政组织功能的社会功能重要包括提供社会保障，增进公正的收入分派，控制人口增长及环境保护。【考点】绪论——组织与行政组织2．行政组织最外观的体现是（ ）。A．行政组织构造 B．行政组织意识 C．行政组织环境 D．行政组织过程【答案】A【解析】行政组织构造是行政组织最外观的体现形式。【考点】行政组织构造—-行政组织构造概述3．在中央与地方的关系上,孙中山主张( ）.A．中央集权制 B．均权制 C．君主立宪制 D．共和制【答案】B【解析】孙中山倡导地方自治,提出均权制主张.【考点】中国行政组织理论——中国近现代行政组织思想4．中国的王位世袭制度创立于（ ）.A．商朝 B．夏朝 C．周朝 D．秦朝【答案】B【解析】禹死后，启通过武力继位，成为中国历史上由“禅让制"变为“世袭制”的第一人,启动了“家天下”的局面。【考点】行政组织的演变-—中国行政组织的演变5．被誉为“组织理论之父”的学者是（ ).A．泰罗 B．法约尔 C．马克斯·韦伯 D．古立克【答案】C【解析】被称为“组织理论之父”的是德国社会学家马克斯·韦伯.【考点】外国行政组织理论—-老式初期的行政组织理论6．密尔提出并论证衡量一种行政组织工作好坏的主线原则是（ )。A．行政职能与否分立 B．应以不阻碍个人自由发展为前提C．与否能让优秀人才适才适任 D．能否增进社会利益的增长【答案】D【解析】密尔提出并论证了衡量一种行政组织工作好坏的主线原则是能否增进社会利益的增长.【考点】外国行政组织理论——老式初期的行政组织理论7．提出“节用”、“非乐”的组织经济原则的思想家是（ ）。A．孟子 B．墨子 C．荀子 D．孔子【答案】B【解析】墨子提出“节用”、“非乐”的组织经济原则，认为必须限制上层统治者的奢侈挥霍.【考点】中国行政组织理论——中国古代行政组织思想8．孟子行政组织思想的关键是( ）。A．义 B．礼 C．法 D．仁政【答案】D【解析】孟子行政组织思想的关键是“仁政”,行政组织要实行仁政，其关键在于得民心。【考点】中国行政组织理论—-中国古代行政组织思想9．在组织目的制定过程中，行政组织根据上级行政组织的目的与自身实际状...
