岗位阐明书 编 号：HD01 岗位名称：行政主管 所在部门：本部 工作关系： 1、上级：总经理/副总经理（分管） 2、下级：本部后勤服务人员和有关行政管理人员 3、内部联络：企业各部门、各分、子企业 4、外部联络：有关企业、团体和政府部门及租房单位 工作任务： 行政管理、安全管理和领导交办的工作
工作职责： 1、负责本部的行政后勤管理工作
2、负责本部的办公费用预算、控制和管理
3、负责本部的固定资产管理
4、负责企业安委办的详细管理工作
5、负责企业车辆的总体管理
6、负责本部的房屋租赁管理
7、负责企业本部有关行政事务的接待及来访工作
8、领导交办的其他工作
考核内容（初定）： 1、行政后勤保障能力及管理效果
2、行政办公费用的使用、控制状况
3、安全指标完毕状况
4、杭州本部固定资产的购置、使用状况
5、车辆维护状况和车辆调度、管理的有序性
6、房屋租赁管理的规范性
7、上级领导综合评价
聘任条件； 1、知识技能：具有行政后勤的管理知识，具有较强的沟通与协调能力，具有有关的法规知识，熟悉企业各方面的基本状况
2、工作经历：从事有关工作五/七年以上
3、 所需学历：本科/大专
岗位阐明书 编 号：HD02 岗位名称：总经理（事务）助理 所在部门：本部 工作关系： 1、上级：总经理/企业领导 2、下级：无 3、内部联络：企业各部门、各分、子企业 4、外部联络：有关企业、团体和政府部门；集团、股份企业的股东单位、股东代表及董事、监事；企业各外聘的顾问、专家
工作任务： 着重企业对外事务的联络、协调和处理
工作职责： 1、 负责与有关企业、团体和政府部门及企业各驻外机构、企业各外聘顾问、专家的沟通、联络
2、 负责集团、股份企业股东、董事、监事会会议的安排与准备及会议所有文献、决策的归档管理
3、 协助总经理对外有关事务的处理
