17 秋学期《管理经济学(一)》在线作业 试卷总分:100 得分:100一、 单选题 (共 20 道试题,共 40 分)1
厂商对劳动的雇佣量取决于()A
MRP=MFCB
MR=MCC
对劳动的需求 满分:2 分对的答案:A2
管理经济学重要用于()A
所有经济主体的决策 满分:2 分对的答案:A3
支持价格是()
支持价格是政府制定的为了保护生产者利益的高于市场均衡价格的价格B
是低于市场均衡价格的价格C
是保护消费者利益的价格D
是与市场均衡价格相等的价格 满分:2 分对的答案:A4
弹性理论是()
从量上阐明影响需求和供应原因与需求量的关系B
从量上阐明需求原因和供应原因对需求量和供应量的影响程度C
一种定性分析D
一种需求估计分析 满分:2 分对的答案:B5
需求函数一般体现式波及()
商品价格、消费者收入和偏好B
有关商品价格和人口等D
以上原因都是 满分:2 分对的答案:D6
短期固定成本的含义()
随产量变化而变化的成本B
产量为 0 时,仍然存在的成本C
一种永远不变的成本D
取决于可变投入要素 满分:2 分对的答案:B7
短期可变成本的含义()
伴随产量变化而变化的成本B
不随产量变化而变化的成本C
由总成本求导数可以得到D
其形状无规则 满分:2 分对的答案:A8
厂商对劳动的雇佣量取决于()A
MRP=MFCB
MR=MCC
对劳动的需求 满分:2 分对的答案:A9
需求交叉弹性()
有关商品价格变化带来的商品需求量的变化率B
替代品价格变化C
互补品价格变化D
与商品性质无关 满分:2 分对的答案:A10
市场均衡的内涵()
商品需求量相等B
商品的供应量