年终述职大会会议方案一、会议目的 公司所有员工客观的将 2024 年工作中取得的成绩、经验、存在的不足和改进思路向领导做汇报.在总结 2024 的基础上对 2024 年工作思路进行梳理。二、会议内容及流程1、会议时间：202430 日；2、会议地点：津塔办公楼会议室3、参加人员：按当日述职人员名单参会,如有需要配合参会者，会另行通知到个人。4、述职评价:1）、对每一位员工的述职评价会有 5 份《年终述职评分卡》；2）、评价人员包括叶总或王总、直管领导、下属员工、协作部门主管或员工；3）、评价维度：年度总结情况真实度、17 年工作展望可行性、述职时间是否把控在规定时间内等;4）、按百分制评分，最后得分取平均值.该平均分做为年底双薪的计算依据.例如:孙丽巍最后得分 70 分。（孙丽巍入职时间为 2024 年 11 月 15 日），年底双薪计算方式为: 双薪=2024 年度月平均工资/12＊1。5(本年度在职月数)＊70％三、会议流程序号部门职务姓名员工述职+点评时间1人事行政部司机王军12 月 29 日下午 1：00—1：152人事行政部网络管理员苏玉12 月 29 日下午 1：16—1:303人事行政部人事专员刘娜12 月 29 日下午 1：31-1:504人事行政部人事招聘专员李婷婷12 月 29 日下午 1：51-2:105财务部会计赵梦12 月 29 日下午 2：10-2：306财务部会计王醒12 月 29 日下午 2:31—2：507休息时间2：51-3:008财务部会计段娜12 月 29 日下午 3：01-3：209基金部基金经理助理杨迪12 月 29 日下午 3：21-3：5010基金部实习基金文员孙楠12 月 29 日下午 3：51—4：1011基金部实习基金文员张宝全12 月 29 日下午 4：11—4：3012投资部操盘手李雪12 月 29 日下午 4：31-4：5013投资部操盘手郭华12 月 29 日下午 4：51-5：2014投资部操盘手赵雨12 月 29 日下午 5:21—5：5015投资部投资主管王泉12 月 29 日下午 5：51—6：50序号部门职务姓名员工述职+点评时间1人事行政部行政主管王颖12 月 30 日下午 1：00—1：302人事行政部人事主管李巍12 月 30 日下午 1：31—2:003财务部会计韩珊珊12 月 30 日下午 2：01-2：204财务部出纳狄青12 月 30 日下午 2:21—2：405财务部财务主管张华12 月 30 日下午 2：41-3:106休息时间3：11-3:207总经办总经理助理李刚12 月 30 日下午 3：21—3：508基金部数据分析员赵金文12 月 30 日下午 3：51—4：209基金部操盘手杨鹏12 月 30 ...
