告知盐组通〔〕42 号有关印发《盐都市选调生培养管理实行措施》的告知各县（市、区）委组织部、盐城经济开发区工委，市委各部委办，市各委办局党委（党组），市各直属单位党委：现将《盐都市选调生培养管理实行措施》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。中共盐都市委组织部2011 年 8 月 4 日盐都市选调生培养管理实行措施第一章 总 则第一条 为深入规范对选调生的培养管理，加紧选调生的成长步伐，把选调生造就成为具有坚定理想信念、对人民群众有深厚感情、可以担当重任、适应科学发展需要的各级领导人才，根据中组部《有关深入做好选调应届优秀大学毕业生到基层培养锻炼工作的告知》和省委组织部《江苏省选调生工作暂行措施》等有关文献精神，结合本市实际，制定本措施。第二条 本措施所称选调生，是指经省委组织部门选调由市委组织部安排到基层培养锻炼的优秀高校毕业生。第三条 选调生的培养管理应当坚持如下原则：(一)合理安排，发挥专长；(二)立足基层，跟踪培养；(三)分级负责，动态管理；(四)遵照规律，大胆使用。第二章 分派安排第四条 市委组织部根据省委组织部下达的新录取选调生分派计划，提出选调生安排方案，经部领导审定，报经省委组织部同意后实行。第五条 新录取的选调生安排原则：(一)选调生在县（市、区）间均衡分派。(二)选调生原则上分派到乡镇、街道、开发区、经济区工作，可协助领导班子组员联络某首先的详细工作，也可兼任村、小区党组织领导职务；政法类专业选调生可安排到基层法院、检察院工作。(三)根据各地产业特色和实际工作需要尽量安排有关专业选调生，沿海定向的选调生一律安排到沿海开发一线。(四)选调生一般不安排在其籍贯和成长地的县（市、区）工作锻炼；选调生的直系亲属是县以上党政领导班子组员和法院、检察院、组织、纪检、人事部门领导干部的，在工作安排上实行地区回避；其他需要回避的状况，按照《江苏省国家公务员、参照管理机关工作人员任职回避和公务员回避实行措施》执行。第三章 培养管理第六条 建立培养负责人制度。选调生在基层锻炼期间，各县（市、区）委组织部会同选调生所在单位党组织对选调生逐人制定培养计划，明确培养负责人，做好传帮带。县（市、区）委常委、组织部长为培养选调生工作的第一负责人，负责制定选调生的培养计划，详细理解选调生的思想、学习、生活和工作状况，采用有效措施，督促选调生所在单位党组织把选调生培养管理工作落到实处。选调生所在单位...
