一、单选题（共 20 道试题，共 40 分。）V C 1. 在领导方式中，（）领导方式是占据主导地位的领导方式 A. 交易型B. 魅力型C. 变革型D. 专断型 满分：2 分A 2. 不属于领导环境发展原则的是（） A. 多样性原则B. 系统性原则C. 超前性原则D. 科学性原则 满分：2 分C 3. （）属于调整过程的中期阶段 A. 选择指导调解的战略B. 确定问题，制定调解议程C. 寻找处理问题的不一样选择方案D. 达到正式协议 满分：2 分C4. 9,1 型领导风格，即（），领导者只关怀工作，不关怀人 A. 乡村俱乐部型管理B. 中庸型管C. 权威-服从型管理D. 团体型管理 满分：2 分D5. ()不属于哈尔平和温纳提出的 4 类与团体绩效有关的重要领导行为 A. 体恤B. 构建C. 强调生产D. 完毕目的 满分：2 分D6. 井冈山时期，毛泽东为个性很强的林彪物色了具有丰富政治工作经验并且原则性坚定的罗荣桓作政委。毛泽东为林彪选伙伴这事重要体现了人才合理使用的哪一原则（ ） A. 用其所长，用当其位B. 用其所愿，用当其时C. 用人不疑，合理组合D. 张弛有度，因势而异 满分：2 分A7. 哪一种属于分派性谈判（） A. 追求自己团体的成果B. 将冲突看做双方的问题C. 避免威胁导致防备D. 观点立场的自由交流 满分：2 分D8. ()不属于魅力型领导的行为方式 A. 做出楷模B. 塑造形象C. 明确目的D. 获得力量的感受 满分：2 分A9. 当双方的共同利益比其他事项更重要，并且正面冲突会伤及友好关系时，就可以采用（） A. 迁就方略B. 竞争方略C. 妥协方略D. 合作方略 满分：2 分B10. 下列不属于公共领导者的合法权的运用方略的一项是（ ） A. 不要超越权限B. 突出精神鼓励C. 定期行使权威D. 回应下属的需要 满分：2 分B11. 领导协调的种类有（） A. 人际协调B. 横向协调C. 关系协调D. 组织协调 满分：2 分D12. 不属于高绩效团体特征的是（） A. 评估团体组员的技术能力B. 尽量减少组员间的冲突C. 努力保证这些团体效能所需的资源和设备D. 群体组员之间存在一定程度的差异 满分：2 分B13. 领导体制的关键是（） A. 组织构造的设置B. 各级各类领导机关职责权限的划分C. 领导层次与幅度D. 人事制度 满分：2 分B14. （）从主线上决定了领导班子的政治方向，是领导班子构造的关键和灵魂，其优劣性直接决定了领导班子的性质和功能。 A. 年龄构造B. 品德构造C. 能力构造D. 知识与专业构造...
