新疆恒力煤业有限责任公司“安 全 风 险 分 级 管 控”考 核 表恒 力 煤 矿 安 全 科安全风险预控管理考核表(表 1）考核时间： 年 月考核对象考核项目考核标准分值得分矿级领导岗位规范（60）1、是否根据《煤矿安全规程》和《作业规程》等相关规定开展工作
72、是否履行本岗位职责，是否存在失职现象
83、参加矿风险预控管理培训,仔细学习安全风险预控管理
34、对本业务范围内危险源进行全面动态辨识，辨识范围覆盖本岗位的所有活动
55、熟知本岗位行为法律规范、标准及危险源预防措施，进行现场抽查
56、有相应的岗位管理职责和法律规范
37、参加安全建设办公会议,及时解决生产中的问题
78、参加应急演练,熟悉事故汇报程序
79、及时向矿长反映安全建设情况，为决策和具体措施的制定提供可靠的依据
410、参加制定全矿建设安全相关工作计划,并围绕计划完成各项工作管理任务
511、积极参加配合其他管理人员的各项工作
6生产系统1、排查井上下各类隐患，并及时实行措施进行处理
52、按要求整改本岗位所属各类隐患
63、仔细执行井下各项管理要求、制度、措施和规定
44、严查“三违”，按章操作;杜绝本系统内出现“三违”现象
5（40）5、及时解决现场各类问题，并实行有效措施
46、杜绝所属业务系统范围内的重大隐患
77、杜绝出现轻伤及其以上事故
9合计100 分检查人： 被检查对象:安全风险预控管理考核表（表 2) 考核时间： 年 月检查人: 被检查对象： 安全风险预控管理考核表（表 3）考核时间： 年 月考核对象考核项目考核标准分值得分中层管理人员岗位规范（60）1、根据《煤矿安全规程》、《操作规程》和《作业规程》等相关规定开展工作
62、对本岗位工作任务建立清册并逐一进行危险源辨识和风险评估，并对危险源辨识和风险评估资料进行整理、归档
53、危险源监测方法使用、有效
64、现场抽查，熟悉
