高层次人才引进计划的意见为进一步推进实施“科教兴市、人才强市”的发展战略，深入贯彻落实XX市“千人计划”和*市《关于进一步加快引进和用好优秀人才的意见》文件精神，为建设幸福*提供强有力的人才支撑和智力保障，经研究，决定进一步落实*高层次人才引进计划（简称“*千人计划”），现提出如下意见。一、*市高层次人才引进计划的总体目标“*千人计划”，要围绕*建设创新型城市和高科技产业城的总体战略目标，以重点培育发展新材料产业、新能源产业、新传感网产业、生物医药产业、软件和服务外包产业、文化创意产业为目标导向，以推动传统产业高新化为重要内容，重点引进一批能够突破关键技术、发展高新产业、并为我市经济社会发展急需和紧缺的领军型创新创业人才。主要目标为“一二三四五”，即：从20XX年开始，用5年时间，从海外重点引进100名以上科技领军型创新人才，引进200名以上科技领军型创业人才，从国内引进300名以上高层次创新创业人才，引进400名以上*经济社会发展急需的专业技术和经营管理人才，集聚一批海内外高层次创新创业人才和团队，培育科技领军型创业人才创办企业的销售总收入达500亿元以上。力争到20XX年，把*建成集聚高层次人才、培育高新技术产业、发展高端服务业、具有高品质人居环境的科技之城、幸福之都。二、*高层次人才引进计划的主要对象（一）海外留学归国（来澄）科技领军型创业人才1、初创式企业引进科技领军型创业人才（即“530”计划引进人才）。指在海外取得硕士及以上学位，年龄原则上在55周岁以下，且符合下列条件之一的：（1）取得硕士学位，且学成后在海外工作五年以上（取得博士学位，且学成后在海外工作3年以上），在国际某一学科、技术领域内的学术技术带头人，拥有市场开发前景广阔、高技术含量科研成果的领军人才；（2）在国外拥有独立知识产权和发明专利，且其技术成果国际先进，能够填补国内空白、具有市场潜力并能进行产业化第1页共9页生产，熟悉相关产业领域和国际规则的领军人才；（3）在引领我市电子信息、机械装备、汽车及零部件、高档纺织等支柱产业和发展新材料、新能源、新传感网、生物医药、软件和服务外包产业、文化创意等新兴产业中的带技术、带项目、带资金（自带资金不低于政府给予的创业启动资金）、带团队来澄创业的领军人才。2、嫁接式企业引进科技领军型创业人才。指由本地现有各类企业引进的，携有产品核心技术和国际先进科研成果，受聘担任引进项目的负责人及以上职务，并符合初创式企业引进科技领军型创业人才条件的海外留学归国（来澄）高层次人才。（二）海外留学归国（来澄）科技领军型创新人才指已设立独立研发中心的本地各类企业及科研机构，引进在海外取得博士学位，年龄原则上在55周岁以下，受聘担任科研项目负责人及以上职务，为*经济社会发展所急需，并符合下列条件之一的：1、在国外著名高校、科研院所担任相当于副教授以上职务的专家学者；2、在国际知名企业担任中高级职务的专业技术人才；3、拥有自主知识产权或掌握核心技术，其技术成果国际先进、能够填补国内空白、具有产业化前景的高层次创新人才。（三）国内高层次人才指在国内取得硕士及以上学历，年龄原则上在55周岁以下，且符合下列条件之一的：1、中国科学院院士，中国工程院院士；2、国家有突出贡献的中青年专家，国家杰出青年基金获得者，长江学者特聘教授；3、享受国务院政府特殊津贴人员，部省有突出贡献的中青年专家，博士生导师，有创业创新业绩的教授或研究员级高级工程师；4、地市级有突出贡献的中青年专家；5、掌握高精尖技术或拥有独立知识产权和发明专利且有较好市场潜力的实用人才；6、获得硕士以上学位或高级专业技术职称的本市社会经济第2页共9页发展急需人才。三、*高层次人才引进计划的支持政策（一）引进海外高层次人才享受的优惠政策1、初创式企业引进海外留学归国（来澄）科技领军型创业人才享受的政策：（1）综合评审意见被XX市评为a、b、c类项目，由市人才开发专项资金分别给予创业领军型人才120万、80万元、60万元的创业启动资金，自企业产生销售三年内，所得税地方留存部分50%返还企业，提供不少于300平方米工作...
