总经理的岗位职责总经理是所在地区业务安全运营第一责任人，负责所在地区业务统筹规划管理
1、负责与总公司对接，在总公司的统一安排下，做好所在业务区域的统筹管理；2、负责建立健全公司管理体系,强化公司运营过程管理;3、负责与政府部门对接，做好公司运营业务的考核评估工作;4、负责对公司业务全盘管理,做好人力和财务安排，使人力得到优化配置，财务受控；5、负责改进绩效，在稳定运营的基础上降低公司的运营成本；6、负责新业务的开拓和管理，增加公司的业务增长点； 7、负责员工的综合考评，奖优罚劣；8、负责后备人员的培育
副总经理岗位职责对总经理负责，全面协助总经理做好公司业务范围内的各项事务工作
1、积极开展并做好分管业务范围内的工作；2、及时协调好分管业务与对内、对外业务部门的沟通联系工作；3、及时向总经理反馈业务工作中出现的问题，取得的结果；4、对公司运营过程中出现的问题提出建议和意见，当好经理参谋和助手;5、在总经理有事不在期间，暂代总经理职务，协调解决公司内部各项事务；6、培育后备人员，为公司的人才库提供人员保障
行政主管的岗位职责行政主管是公司行政管理、后勤保障的综合管理者,是保证公司平稳运行的有力助手
1、对总经理负责，负责公司行政管理和后倾保障等综合事务管理；2、负责公司各项有关证件的取证、建档、年审、续证等管理工作;3、负责公司人员招聘计划的拟订、实施、人员入职、建档及后续管理等系统管理工作；4、负责协助总经理做好外部业务部门、总公司业务人员、监管部门等相关单位和人员的接洽、安排工作；5、做好公司人员考勤考核工作;6、做好公司电、水、网、煤气及公司人员食宿等后勤管理工作；7、做好总经理安排的其他临时性工作
会计的岗位职责1、仔细贯彻执行公司的财务管理制度,强化财务资金开支管理；2、根据公司统一安排,做好公司年度财务预算并做好决算工作;3、根据财务资金需求，及时做好月度财务计
