网店基本人员构成及职责表岗位 1电商总监岗位人数1工资构成底薪 + 营业额奖金计算方式底薪 10000 元 RMB；营业额奖金计算方式：岗位职责工作统筹1.根据上级及其他部门的任务,统筹下属岗位的整体工作，并监督执行； 2。制定销售计划,带领团队完成销售业绩目标；3。定期向上级汇报各项工作进度，并对后续工作进展进行预估；4.收集市场和行业信息，提供有效应对方案；5.监督外包服务商（服务质量，服务效果,时效性，响应周期等)，定期对不达标的服务商进行淘汰.6。联系商业伙伴网站互换或活动推广。运营维护1.负责网站运营环境（主机托管、网站域名、通用网址等）的构建，保证网站运营环境的畅通、稳定、高效；2.负责网站各项运营认证（ICP 备、ICP 证、红盾 315、公安局备案、可信网站等）的办理、月报、季报、年审工作;3。负责网站运营相关各项文档（各项资质申请、高新企业申请等)的撰写；4。负责与业务部门进行沟通，了解网站开发和修改的需求,形成技术文档；5.向网络开发商提出开发和修改,并监督开发进程如期进行，且确认需求通过技术方式得以实现。团队协调1.负责本部门各项制度的制定；2。负责本部门岗位人员规划，拟定招募计划与需求，并在人事行政人员协助下，对空缺的各岗位人员进行招募；3.在职责范围内，协调下级岗位与其他部门岗位的工作; 4。在职责范围内,对下级岗位不能处理的问题进行处理； 5.对于不能在职责范围内处理的问题,上报上级领导进行处理； 6.负责对下级岗位人员工作绩效的考核和评审，以及上报转正解职、升职降级的申请；7.在下级岗位空缺时，临时替代下级岗位工作或甄选外包商；8.客户关系维护,处理下属无法处理的投诉及纠纷问题.岗位 2促销策划经理岗位人数1工资构成底薪 + 效益奖金计算方式底薪 5000 元 RMB；效益奖金计算方式：岗位职责促销策划1. 监测并分析各平台流量状况(UV,PV，CRM 等流量来源）；2. 执行各电商平台 SEM 推广、提高商城及店铺点击率和浏览量;3. 每周向其他部门提供顾客喜好倾向动态；4. 监测行业舆论动态，搜索热词，流行话题；5. 策划并组织潜在高销量产品的推广计划；6. 根据不同平台的销售状况,上下架并调整货品形式及促销方式；7. 和各电商综合平台联系，争取参加促销活动资格;8. 根据工作重点，洽谈并分配各搜索平台及推广渠道的费用。岗位 3客服组经理岗位人数1工资构成底薪 + 营业额奖金计算方式底薪 4500 元 RMB；营业额奖金计算方式：岗位职责销售...
