网店基本人员构成及职责表岗位 1电商总监岗位人数1工资构成底薪 + 营业额奖金计算方式底薪 10000 元 RMB;营业额奖金计算方式:岗位职责工作统筹1
根据上级及其他部门的任务,统筹下属岗位的整体工作,并监督执行; 2
制定销售计划,带领团队完成销售业绩目标;3
定期向上级汇报各项工作进度,并对后续工作进展进行预估;4
收集市场和行业信息,提供有效应对方案;5
监督外包服务商(服务质量,服务效果,时效性,响应周期等),定期对不达标的服务商进行淘汰
联系商业伙伴网站互换或活动推广
负责网站运营环境(主机托管、网站域名、通用网址等)的构建,保证网站运营环境的畅通、稳定、高效;2
负责网站各项运营认证(ICP 备、ICP 证、红盾 315、公安局备案、可信网站等)的办理、月报、季报、年审工作;3
负责网站运营相关各项文档(各项资质申请、高新企业申请等)的撰写;4
负责与业务部门进行沟通,了解网站开发和修改的需求,形成技术文档;5
向网络开发商提出开发和修改,并监督开发进程如期进行,且确认需求通过技术方式得以实现
负责本部门各项制度的制定;2
负责本部门岗位人员规划,拟定招募计划与需求,并在人事行政人员协助下,对空缺的各岗位人员进行招募;3
在职责范围内,协调下级岗位与其他部门岗位的工作; 4
在职责范围内,对下级岗位不能处理的问题进行处理; 5
对于不能在职责范围内处理的问题,上报上级领导进行处理; 6
负责对下级岗位人员工作绩效的考核和评审,以及上报转正解职、升职降级的申请;7
在下级岗位空缺时,临时替代下级岗位工作或甄选外包商;8
客户关系维护,处理下属无法处理的投诉及纠纷问题
岗位 2促销策划经理岗位人数1工资构成底薪 + 效益奖金计算方式底薪 5000 元 RMB;效益奖金计算方式:岗位职责促销策划1
监测并分析各平台流量状况(UV,PV