★ 机 密置 业 有 限 公 司 员 工 培 训 管理 办 法目 录第 一 部 分 员 工 培 训 设 计 方 案 ....................1第 一 章 总 则 ................................................................... 1 第 二 章 培 训 种 类 和 形 式 ................................ 2 第 三 章 培 训 组 织 与 管 理 ................................ 3 第 四 章 受 训 者 的 权 利 与 义 务 ................... 4 第 五 章 培 训 计 划 与 实 施 ................................ 5 第 六 章 培 训 成 果 呈 报 ....................................... 6 第 七 章 培 训 评 估 ..................................................... 6 第 八 章 培 训 费 用 ..................................................... 7 第 九 章 员 工 培 训 出 勤 管 理 规 定 ............ 7 第 二 部 分 新 员 工 培 训 设 计 方 案 ............... 9 第 一 章 总 则 ................................................................... 9 第 二 章 培 训 管 理 ..................................................... 9 第 三 章 通 识 训 练 .................................................. 10 第 四 章 部 门 内 工 作 引 导 ............................. 10 第 五 章 部 门 间 交 叉 引 导 ............................. 10 第 六 章 新 员 工 培 训 评 估 ............................. 10 第 三 部 分 岗 位 技 能 培 训 设 计 方 案 ..... 12 第 一 章 总 则 ............................................................... 12 第 二 章 高 层 管 理 人 员 的 培 训 ............... 12 第 三 章 中 层 管 理 人 员 的 培 训 ............... 13 第 四 章 一 般 员 工 的 培 训 ............................. 14 第 四 部 分 员 工 外 派 培 训 设 计 方 案 ..... 16 第 一 章 总 则 ............................................................... 16 第 二 章 外 派 培 训 人 员 资 格 ...................
