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装饰公司财务人员工作手册

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第一章 总则 一、 总则1、装饰公司的财务行为以财政部颁发的《企业会计准则》、《企业会计制度》为依据,制定公司内部《财务制度》来法律规范和约束公司的财务行为。 2、财务管理制的建立原则是要做好公司财务管理的基本工作,对公司经营状况和经营成果进行如实反映,定期汇总,及时调整公司进展战略,制造更大的价值,使公司能够更好的进展壮大。 3、财务管理部门的根本任务是做好公司各项账目、收支计划、成本核算及成本控制,经营分析考核等内容,配合上级部门做好资金的合理支配,努力降低公司的运营风险,降低运营成本,更好的提高经济效益,使利润空间最大化。二 、财务人员工作守则 1、遵纪守法,廉洁奉公。 2、职敬业,兢兢业业。 3、严守财务机密,谨言慎行. 4、严守财务制度,工作有序。 5、积极主动热情,团结友爱互助。 6、为人和气可亲,举止文明得体。 三、财务部门及办公配备 1.财务机构的设置及职责 (1)、对公司的整体家装业务进行核算。 (2)、配备:兼职会计、出纳一名。业务量大可增设主管会计一名。 (3)、财务人员岗位职责 A、及时向公司上级管理部门提供真实可靠的财务报表及统计数据,严格执行和维护财务制度,严格遵守财务纪律并常常参加公司的经营管理,更好的提高公司的经济效益。 B、仔细制定业务计划,制定考核标准,定期对公司的盈亏平衡进行统计分析,对公司收支状况进行预警分析,严格监控公司费用预算的执行情况。 (4)、财务人员的工作权限 A、有权参加公司人员制定公司整体运营计划、制定经济指标、签定经济合同等。 B、有权参加有关业务和公司高层经营管理会议。 C、有权参加监督、核算财务收支、资金使用和财产保管等情况,并做好统计汇总上报等工作。 (5)、财务人员要求 要求出纳基本素养较高,吃苦耐劳,人品优良,必须专职,不得兼做其他工作,应具有大专以上学历、二年以上财务工作经验、熟练使用计算机和财务软件,懂上网基础知识,很好的团队协作精神,出纳按会计标准招聘,会计按主管会计标准招聘。第二章工作职责及行为法律规范、财务纪律1、须熟练掌握、运用国家有关政策、法规、制度、规定及会计核算方法,维护企业利益。对各类经济活动、经济业务进行全面、严格核算和监督。 2、财务人员要克尽职守,严谨工作,严格执行财务制度和会计法规,严格按财务工作程序、规定时间及岗位职责完成本职工作. 3、财务人员要正确、完整、及时的编制会计凭证、登记会计账簿,当天发生的各项...

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