拟选题目基于 B/S 架构的建筑企业在线安全知识培训系统的设计与实现选题依据及研究意义随着计算机技术的进步，计算机网络技术、多媒体技术的飞速发展，计算机及网络已经渗透到人类生活工作中的各方面。借助计算机技术及网络技术，企业可以从事各种各样的经营活动，人们可以足不出户访问全球的信息，娱乐和商务站点，通过网络在线培训考试将以往的集中培训学习和使用纸制资料的学习方式打造成在线学习、在线考试。在线学习可以最大限度地提高教育资源的利用率，学习者对教学内容、任课教师、时间和空间有了更为灵活的选择，学习者从被教育灌输的对象变为教育资源的选择者、利用者和享受者。在线学习利用多媒体技术能够为学习者展示多样的内容，把枯燥的内容以图片、视频、声音等丰富多彩的形式展现给学习者，使学习者更加容易接受。针对电力行业、建筑行业等危险系数较高的传统行业，随着大量新技术、新材料、新设备的采用，促使与之配套的安全理论和技能知识也在不断的完善。安全是一个非常抽象的概念，它既有理论性极强的基础原理，又有与现场实际紧密相关的技术知识，同时安全培训所面对的是所有电力生产人员，他们的基础素质千差万别，这就对安全培训提出了更高的要求。系统中多种媒体方式的采用，可以将抽象的理论知识形象化，通过图形、声音、动画、视频等形式，直观地讲授各类知识，易于理解和掌握，增强培训效果。安全生产在企业日常经营过程中发挥着重要的重要，加强员工的安全生产意识，提高企业员工的安全生产技能，是当前企业共同面临的问题。将安全知识培训与网络在线学习相结合起来，可以充分的发挥出员工的学习主动性和积极性，同时它还不影响到员工的日常工作，帮助员工利用零碎化的时间来丰富和提升个人的技能。安全知识网络在线培训系统可以进行课程培训的个性化定制，方便企业从各个不同的角度去帮助员工提高自己的综合素质，为自身的职业发展和安全生产奠定良好的基础，从而提高公司的业绩，并加强员工队伍的稳定性和人力资源的储备。安全培训管理系统的知识体系采用模块化、积木式设计，将每一小知识点作为一个小的组成部分，不断累积，同时随着知识的更新，可以随时将某一小积木取消或更改，并填充到完整的知识体系中，这样，既保证了知识的完整性，又依据现场实时变化。教育信息化、培训信息化、考试信息化已经成为高校、企业以及政府机构教育素质化的改革方向，提高教育质量重要措施。而利用多媒体技术及网络技术的网络培...
