求职招聘居间协议范本（2024年度）版B版VIP专享VIP免费

专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX求职招聘居间协议范本（2024年度）版B版本合同目录一览1.居间服务的定义与范围1.1居间服务的定义1.2居间服务的范围2.双方的权利与义务2.1求职者的权利与义务2.1.1求职者的权利2.1.2求职者的义务2.2招聘方的权利与义务2.2.1招聘方的权利2.2.2招聘方的义务2.3居间方的权利与义务2.3.1居间方的权利2.3.2居间方的义务3.居间服务费用的支付与退还3.1居间服务费用的支付3.1.1支付金额3.1.2支付方式3.2居间服务费用的退还3.2.1退还条件3.2.2退还方式4.合同的有效期与终止4.1合同的有效期4.2合同的终止4.2.1合同终止的条件4.2.2合同终止后的处理5.违约责任与争议解决5.1违约责任5.1.1求职者的违约责任5.1.2招聘方的违约责任5.1.3居间方的违约责任5.2争议解决5.2.1争议解决方式5.2.2争议解决时效6.保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3保密违反的责任7.适用法律与管辖7.1适用法律7.2管辖法院8.其他条款8.1合同的修改与补充8.2合同的解除8.3合同的转让9.附件9.1附件一：居间服务明细表9.2附件二：居间服务费用支付凭证9.3附件三：居间服务费用退还申请表10.签字页10.1求职者签字10.2招聘方签字10.3居间方签字11.合同生效日期12.合同编号13.补充条款14.备注第一部分：合同如下：1.居间服务的定义与范围1.1居间服务的定义本合同所称居间服务，是指居间方在求职者与招聘方之间充当中介，通过其专业知识和技能，协助求职者找到合适的工作岗位，同时协助招聘方寻找到合适的员工的服务活动。1.2居间服务的范围(1)为求职者提供职业规划建议、简历修改、面试技巧培训等服务；(2)为招聘方提供人才筛选、面试安排、薪资福利建议等服务；(3)为双方提供信息交流的平台，促进双方达成就业意向；(4)在合同有效期内，对双方进行持续的跟踪服务，确保双方的权益得到保障。2.双方的权利与义务2.1求职者的权利与义务2.1.1求职者的权利(1)获得居间方提供的职业规划和求职建议；(2)参加居间方组织的面试活动；(3)在合同有效期内，享受居间方提供的跟踪服务。2.1.2求职者的义务(1)向居间方提供真实、准确的个人信息；(2)遵守招聘方的招聘流程和面试规则；(3)在合同有效期内，积极配合居间方的服务活动。2.2招聘方的权利与义务2.2.1招聘方的权利(1)获得居间方提供的人才筛选和面试安排服务；(2)要求居间方提供符合招聘需求的求职者信息；(3)在合同有效期内，享受居间方提供的跟踪服务。2.2.2招聘方的义务(1)向居间方提供真实、准确的招聘信息；(2)遵守合同约定的招聘流程和面试规则；(3)在合同有效期内，积极配合居间方的服务活动。2.3居间方的权利与义务2.3.1居间方的权利(1)要求求职者和招聘方提供真实、准确的信息；(2)按照合同约定，收取居间服务费用；(3)在合同有效期内，享受求职者和招聘方的配合与支持。2.3.2居间方的义务(1)诚实守信，为双方提供公正、专业的居间服务；(2)保护双方的隐私和商业秘密，不得泄露；(3)在合同有效期内，为双方提供持续、有效的服务，确保双方的权益得到保障。3.居间服务费用的支付与退还3.1居间服务费用的支付3.1.1支付金额双方应在合同签订后的七个工作日内，向居间方支付居间服务费用，费用标准按照双方约定执行。3.1.2支付方式(1)银行转账；(2)现金支付；(3)其他双方约定的支付方式。3.2居间服务费用的退还3.2.1退还条件有下列情形之一的，居间方应退还部分或全部居间服务费用：(1)居间方未按照合同约定提供服务，双方协商一致解除合同的；(2)双方在合同有效期内达成就业意向，但招聘方原因导致求职者未能入职的；(3)其他双方约定的退还条件。3.2.2退还方式居间方应在收到退还申请后的七个工作日内，按照双方约定的方式退还居间服务费用。8.合同的有效期与终止8.1合同的有效期本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。8.2合同的终止8.2.1合同终止的条件合同终止的条件如下：(1)合同有效期届满，双方未续签的；(2)双方协商一致解除合同的；(3)双方违反合同约定，导致合同无法履行的；(4)法律规定合同应当终止的其他情形。8.2.2合同终止后的处理合同终止后，居间方应在五个工作日内，向双方提供终止服务报告，...