华润集团贵州区域工委：三级联动打造“润黔先锋”党建品牌华润集团在黔有 18 家基层企业，涉及 10 大业务领域，3575 名华润人，截至2020 年 6 月，在黔企业投资总额达 220 亿元人民币。为解决区域各党组织党建工作水平参差不齐、党建抓手少、个别党员先锋模范作用发挥不明显的问题，华润集团贵州区域工委坚持“高站位、高标准、高质量”党建工作要求，积极探索和完善“三级联动”党建模式，即：把区域工委作为主动轮发挥“指导、协助、支持、推动”作用，各业态基层党支部作为传动轮发挥战斗堡垒作用，党员作为从动轮发挥先锋模范作用，三级齿轮紧密啮合在一起，发挥“四两拨千斤”的功效，打造“润黔先锋”党建品牌，党建深度融入中心，党员先锋模范作用充分发挥，引领和促进华润在黔事业“转型提质、稳健创新”发展。一、党建品牌标识和内涵=品牌标识：标识整体造型取自“贵州”与“华润”的拼音首字母“G”和“H”，寓意“华润贵州区域”；蓝色取自华润中润字“氵”和贵州的山水景色，纹理取自贵州民族传统文化里的蜡染工艺图案，锐角设计体现了冲锋在前，积极引导的先锋精神和红色精神，华润 logo 在帆船的造型上，代表了华润人勇于挑战力争上游的精神。品牌内涵：一个先锋就是一面旗帜，各级党组织不断激发党员干事创业的积极性、主动性和创造性，发挥党员的骨干作用，让党旗在华润贵州各业态企业高高飘扬。一个先锋就是一种力量，发挥党员的带头作用，以实际行动引领和带动身边员工群众，攻坚克难，共创佳绩，为企业高质量发展提供政治保证。二、主要做法（一）突出区域工委作用，增强原动力华润贵州区域工委作为华润集团党委的派出工作机构，以“指导、协助、支持、推动、监督”为主要职责开展工作。为推动“润黔先锋”党建品牌建设，在方案制定上，华润贵州区域工委精准、落实、落细、落小，针对党员经理人和其他党员提出不同要求，每名党员经理人围绕企业高质量发展中的重难点问题确定 1-2 项挂牌攻关事项；党员重点要立足岗位创建增收节支、安全稳定、创新创效等示范岗。对组建党员服务队、创建党员示范岗、开展党员经理人挂牌攻关、党员承诺践诺、员工建言献策“五个活动”提出具体实施意见。在行动落实上，各级党组织书记勇担第一责任人之责，亲自安排部署，亲自参与实践，切实把“润黔先锋”主题实践活动抓在手上、放在心里、融入日常。在宣传动员上，各业态共产党员服务队和党员示范岗统一以“润黔先锋”命名，统一队...
