篇一:《会计专业市场调研报告》 2024 年会计专业市场调研报告 当今社会息瞬息万变，人才竞争也愈趋激烈。如何在社会中定位，找到自身的坐标成了许多高校生关注的问题。而在高职教育中，市场对高职学生各方面的要求是我们探究这片教育领域不可或缺的要素之一。为此，在今年的暑假中，我院的会计专业开展了一“”项 企业会计实务操作及会计人才需求 的调研活动。通过这次的调研，目的是希望能够对今后会计人才的培育方面能够更加适应企业需求，在实务操作教学的过程中具有一定的针对性。 一、企业在招聘财会人员时学历不再是唯一的准绳，公司更为看重应聘者的工作经验。 会计工作包括实务工作和理论工作，各企业需要的会计人员大多是一些核算工作，侧重的是实务，所以对于会计人员，企业更青睐有工作经验的人员，一进公司马上就能投入“”工作，免去了公司的培训成本，毕竟一些基本的会计核算工作是做出来的，不是 讨论 出来的，自然学历在一些初中级会计岗位中就显得不是那么重要了。这一点在这次的调研问卷的回函中也得到了很好的说明。通过分析，我们发现目前各企业的会计从业人员中具有大专学历的人数明显较本科学历多，再翻开诸如《人才市场报》或《前程无忧》等招聘报刊发现企业对招聘财会人员的最低学历要求也是专科居多。13 家受访企业对学历的最低要求如下图 但对于工作经验几乎所有的企业都要求有 2～3 年工作经验为宜，可见工作经验对于应聘的重要性。工作经验具体到应届毕业生来看也就是实务能力，这不仅要求我们高职学生要有过硬的专业理论功底，而且要求我们会做，从凭证的填制到账簿的登记直至报表的编制我们都要会独立操作，做到一看就会，不需要经过较长时间的培训，其实这只要通过一定的社会实习实训是可以做到。通过调研，我们发现企业在招聘应届毕业生时，他们对一些技术要求不高的工作岗位会考虑招收，另外就是在企业因业务加大需要人手时。大多企业认为会计是一门技术性和实务性很强的工作，因而他们更看重的是应聘者的经验和实际操作能力。这点从下面的内容中可以看出 问企业认为现在的会计专业毕业生在实际工作中欠缺什么？ Ａ答学生欠缺的是实践经验。作为一名会计专业者，还要对审计及法律知识有一定程度的了解。 Ｂ答实务经验。职业规化及能力与职位的定位 Ｃ答遇到问题无法主动，出色地加以解决。安于现状，缺少改善工作、管理的建议和见解。 事实说明，应届毕业生尽管在开始时在应聘会计、审计等岗位...
