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保障所2024年工作计划

保障所2024年工作计划_第1页
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2024 年我们要继续紧密围绕区政府的考核指标,创新思路,结合实际,以富民强街为目标,做好就业、监察和社保工作。“”首先,我们要根据 劳动者自主择业,市场调节就业,政府促进就业 的方针,鼓舞新生劳动力自主创业。本街道新生劳动力开展自主创业和家庭型创业的,可以参加免费创业培训。对于征集到的适合新生劳动力创业的小型项目,优先、免费推举给自主创业的新生劳动力。以创业促进就业,以创业带动就业。最后,为了促进劳动力资源合理有序流动,使人职匹配达到最佳状态,根据本街道的实际“”情况,我们要实行 走出去,请进来 的办法,争取在全区六个街道中率先成立街道级“”的 就业再就业促进委员会 。我们争取吸纳几家知名度较高的企业作为我们的会员单位,与他们开展长期合作,将他们的用工需求纳入街道的岗位信息库,并与我们手头现有的劳动力资源库进行实时比对,当劳动力资源库中的技能与岗位信息库中的岗位对接数量较多时,我们将举办富有特色的岗位技能对接专场招聘会,以使企业能够吸纳尽量多的新生劳动力,从而促进新生劳动力的就业。新生劳动力是全市加快进展的重要人力、人才资源。促进新生劳动力就业,是落实富民方针的具体实践,是构建和谐社会的基础,因此我们要千方百计扩大新生劳动力就业总量,提高新生劳动力就业质量。劳动监察是构建和谐区街强有力的保障。我们将在对辖区内用人单位进行书面审查的基础“”上,根据 片管专管 的要求,指定每个社区一名协理员为劳动监察联络员,每个联络员申报一家单位为 2024“年我街道拟打造诚信单位,从而形成每个社区都 讲诚信,争创诚”信 的良好氛围。社会保险是整个劳动保障工作中的托底工作,也是最难完成的硬性指标。我们将在对老年征地农民、老年下放居民、老年插队知青、老年支边居民、老年军队退役士兵这五类老年“”“人民做好困难补助审核发放的同时,利用 失业人员之家 平台,整合资源,精心打造 五”老驿站 ,将他们统一纳入社会化管理,让每个人都参加全民医保,使他们充分感受到沐“”浴在 十七大精神 的阳光下。劳动保障工作纷繁复杂,我们一定要深化贯彻十七大精神,关注民生,创新思路,以创新促工作,从而更好地完成区政府下达的各项指标。

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