一、概况1、乙方确认已经了解并同意遵守甲方的现行的各种规章制度、管理办法
该规章制度及管理办法作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力
2、乙方确保如实告知了甲方自身的各种情况，如有欺瞒则甲方可随时解除此合同，且甲方不必承担任何违约责任
二、合同期限本合同期限:从___________年______月___日至___________年______月___日，其中试用期从___________年______月___日至___________年______月___日
三、工作内容和工作地点1、根据甲方工作需要，乙方同意从事_________________岗位工作，主要负责在公司的授权范围内进行公司产品营销及管理等工作
2、乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作要求，达到规定的质量标准，具体要求双方另行签订协议
3、乙方同意在甲方安排的工作地点从事_______________工作
4、因工作需要，经双方协商一致，可以调整乙方的工作内容和工作地点
四、劳动酬劳1、双方约定乙方月合同工资标准(税前)为___________________
2、乙方薪酬福利标准、薪资结构及计发办法以甲方文件为准
3、甲方实行新的工资制度或对乙方岗位调整时，乙方工资按新的制度和调整后的岗位工资标准执行
五、社会保险甲方委托母公司集团股份有限公司按国家和____________市有关社会保险的法律、法规和政策规定，结合乙方的要求，为乙方缴纳社保
乙方要求以甲方员工名义在___________市参加社保的，属个人缴纳部分，由甲方在乙方工资中代为扣缴;乙方要求自行解决或放弃社保的，甲方不再承担相关费用，由此引起的一切责任由乙方自行承担
六、劳动纪律及考核1、乙方必须遵守国家法律、法规和甲方依法制订的规定(章)制度和《员工手册》
甲方的各项制度内容一旦公示后)，视作乙方明确该制度内容并承认其生效
