内容摘要：毕业大学生逐年增多，面对各种毕业就业压力，大学生的心理状况如何，择业方向又会有怎样的变化
众所周知，随着我国高等教育体制改革力度的逐步加大和人“”“事制度改革的不断推动，我国原有的在计划经济体制下所形成的 统包统分 ， 包当干”“”部 的高校毕业生就业体制逐渐被 双向选择，竞争上岗，择优录用 的新的就业制度所取代
同时，面对着国家大规模的高校扩招政策和每年庞大的高校求职大军，各高校毕业生感到了前所未有的就业心理压力，在求职择业过程中表现出了种种消极心态
作为大三的学生，一年后就要面对这些问题，对大学生毕业就业心理进行调查，有利于帮助我们缓解压力、解决问题
关键词：大学生 毕业 就业 心理压力 调查目的： 通过对大学生毕业就业心理进行调查，分析影响大学生毕业就业心理的主要因素，并深化讨论产生这些因素的主要原因，从而找到缓解这些心理压力的方法
调查结果： （一）调查对象：目前在校大学生，特别是即将毕业的在校大学生
调查他们的学业水平、择业要求及其它考虑因素
（三）调查数据分析： 1
接受调查的大学生男女比例：男同学占 46
2%，女同学占 53
说明调查的学生当中女同学比较多，但男女比例相差不大，接近一比一，有利于后续数据分析的准确性
接受调查的大学生的学历：本科生占 73
8%，专科生占 26
2%，调查的学生当中本科生较多，而我们目前所读的是本科，此数据说明后续数据的分析比较接近我们的状况
接受调查的大学生所在的年级：大一占 10
8%，大二占 33
8%，大三占 41
3%，大四占 12
3%，其中大三的学生较多，其观点比较接近我们大部分人目前的观点，说明后续数据有可取性
接受调查的大学生所读专业：外语占 6
2%，电子占 9
2%，化药占 6
2%，计算机占 7
7%，会计占 10
8%，金融占 9
2%，其它专业占 50
