一、深化调研理思路。挂职伊始，**同志把深化基层开展调查讨论作为工作的切入点，利用一个半月的时间，主动深化基层团组织实地走访谈干部，与团员青年座谈，全面摸清基层团工作存在的突出问题和面临的制约因素；通过对 9 个街镇团委和 70 余个村厂团组织现实性状况的全面分析，与挂职单位团干部共同撰写了《当前**区农村共青团工作的制约因素及对策讨论》的调研报告，并在《区情调研》上予以刊发，对推动全区农村共青团工作的开展具有重要的指导意义。二、强化引导抓典型。坚持把典型引路作为推动基层团工作的有效方法，结合基层调研，大力挖掘和选树先进工“”作典型，指导挂职单位在全区开展了 百项五四共青团特色工作 评选活动，选树组织建设、民主建设、工作阵地、整合资源、专题活动等五个方面的典型 38 个，如**镇东兰坨“”“庄村团支部的 坚持党建带团建，创建和谐团支部 、杨柳青一中团委的 阳光使者俱乐”“”部 、赛达伟业有限公司团支部的 年轻的战场主题辩论赛 、**“中学团总支的 校园吉尼”斯，你我的精彩 等，有效促进了基层团工作的活跃。三、夯实基础促法律规范。以《**青年志愿服务条例》颁布为契机，指导挂职单位对青年志愿者工作进行了进一步法律规范和调整，注册成立了**区青年志愿者协会,设立了助老服务、法律服务两个志愿服务总队。半年来，全区 41 支青年志愿者服务队的 1613 名注册志愿者，累计向 14 个签约养老机构提供助老服务 128 次，服务时间 4000 多小时，有力推动了**区志愿服务事业的进展。针对**区青联长期没有换届的问题，积极协助挂职单位筹备召开青联二届一次全体会议，具体指导青联界别划分、委员推举等基础内容，从源头上法律规范青联工作，为青联发挥团结凝聚全区优秀青年群体、搭建相互沟通合作的桥梁作用打下了坚实的基础。四、积极创新求突破。五、严格自律树形象。作为团中央、团市委首批派驻基层的干部，**同志严格执行有关规定，充分认识自己所肩负的责任，摆正位置，严格自律，努力树立派驻干部的良好形象。在学习上，倍加珍惜难得的挂职机遇，坚持自觉研读上级有关政策、文件精神，虚心向基层团干部请教，切实提高团的理论和业务水平；在工作上，充分发挥自身主观能动性，利用自己的专长和优势，努力为挂职单位和基层团组织办实事、解难题，推动挂职单位工作上水平；在作风上，坚决杜绝形式主义，扎扎实实工作，认仔细真做事，自觉克服生活和工作上的各种困难，不搞特...
