各位在座的领导同事 大家好！ 很兴奋第一次在这种场合和大家见面。我叫吴 xx 来 自 x 园校区。我于 1995 年 7 月毕业 于曲阜师范大学，毕业后一 直在学校从事教学和班主任。 我七月十六来的文新， 到七月 底共签了三单，两个小单，一个四万多的算是大单吧！ 这次晋升 主任。首先感谢领导对我的关怀、信任。此时此刻，我感到更多 的是责任与压 力。我的前任在这个校区做的一直很棒。今日，接 力棒交到我手中， 如何把这篇文章做 得更好， 把这一棒跑的更快， 使平乐园校区在保持现有的基础上， 实现持续更好的进展。 这对 我是一种考验、一种挑战。我已深深感到了这种责任的重大，这 一任务的艰巨，这副担子的份量。 现在，上级领导和校区同事把这一付重担交给了 我， [ 莲 山课件[InstallDir_ChannelDir]List/List_14.htm] 我深深感受到了大家对我的期待。 面对如此重托， 惟有恪尽职守， 廉洁自律，，勤奋务实，开拓进取，与时惧进，才能不辱使命。 我将在上级部门领导下，当好这个班长，带领校区一班人，充分 调动一切积极因素， 增强校区师生员工的凝聚力， 去迎接各种竞 争和挑战 ! 我深知自己能力有限， 水平不高， 尽管如此 , 我还 是同意倾我所有， 尽我所能， 为平乐 园校区的进展贡献自己的全 部力量。我信任，天道酬勤，勤能补拙，信任有付出就会有收获。 只要勇于进取，敢于突破，就一定会有成效。“ ” 同事们我们现在进入了一个 慢进则退，不进则 亡 的时代， 必须比其它教育机构办得更好才有活路。 我们只有 鼓起勇气、转变观念、团结一致去迎接挑战，才能赢得竞争，取 得生存和进展的空间。 让我们心同想， 力同向，为文新蓬勃进展， 把文新办出特色， 办成北京市甚至全国首 屈一指的教育机构而努 力！目前存在的问题和今后的奋斗目标。存在的问题： 、素养还有待提高，主任模范带头作用还有待 进一步加强。、在咨询工作中，还不是十分到位。谈单促单还需继续加强 、在教务工作上，管理有些细节待改进，老师调度 力度还不够，部分老师敬业意识不 “” 强，学校 名师效应 有待 凸现。今后的奋斗目标、抓好校区常规管理，要在细、严、实上下功夫。 细处着手小处抓起。 、坚持严于律己，以身作则。要求咨询师和教务老 师做到的， < 莲~ 山 课件 > 自己要首先做到。 、就校区上门量少的情况下，我们准备把招生重点 先放在 2—5 人的精品...
