管理学课程简介 本课程围绕着“管理者如何有效管理其组织”,系统讲授管理基本知识
主要内容包括: 管理与管理者 管理思想的演变 计划与决策 组织 领导与激励 沟通艺术与技巧 控制基础 创新学习目标与基本要求 陈述管理学中的基本观点、基本理论和基本思维方法,能初步运用管理学的基本思想、方法分析和解决自身管理问题; 再现历史上各种不同的管理思想的基本观点和特点; 解释各项管理工作的重要性并能再现做好各项管理工作的基本过程和基本原则; 大致知道一些各项管理工作中常用的方法和实践技巧
学习目标课前系统阅读管理学教材,分析相关案例,了解管理学基本内容和基本观点,列出不明点;课中积极参与教学过程,通过交流、听讲、提问、参与讨论等,加深对管理知识的理解,学习运用方法和技巧课后及时复习,阅读相关论著,参与实践,完成作业,达到巩固、提高的目的
学习要求……推荐参考书1
赵伊川 ,《管理学》 ,东北财经大学出版社, 2009
8 2 .(美)里基
W 格里芬著,刘伟翻译,《管理学》,中国市场出版社,第 9 版 2008
43 . (美)斯蒂芬
罗宾斯 《管理学》 第 9 版 中国人民大学出版社, 2008
12 (中文版、英文版)4
(美)理查德• L• 达夫特著,韩经纶等译,管理学(第五版),机械工业出版社, 2004 年 9 月5
邢以群著,管理学,高等教育出版社, 2007 年第一章 管理与管理者 学 习 目 标重点掌握管理的定义、管理的性质、管理的对象,了解管理的基本职能掌握管理者的类型、管理者应具备的素质、管理者的角色和管理者基本技能对不同层次管理者的要求了解怎样从学习管理中获得收益第一章 管理与管理者 •为什么需要管理•管理的概念与内涵•管理的目标与特性•管理的基本职能及其演变第一节 管理的概念、内涵及其特性为什么要学习 Man