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房管局构建和谐领导班子动员动员会上发言--精编范文

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房管局构建和谐领导班子动员动员会上发言 一、建设和谐领导班子标准就我局来讲,建设和谐领导班子的标准应明确以下几个方面: 1、政治立场坚定,思想和行动上同党中央保持高度一致,不折不扣地完成上级交给的各项任务,求得思想上的真正统一。 2、成员之间团结协作,顾全大局,善于沟通,心胸坦荡,有话当面讲,不搞小动作,补台不拆台,维护班子威信。 3、工作精益求精,逢先必夺,勇争一流,在全国、全省同行业和市直各单位保持先进。 4、有强烈的事业心、责任感,积极履行岗位职责,开拓进取,勇于创新,推动房产事业持续健康进展。 5、安居为民,文明服务,增强群众意识,提高办事效率,切实帮助群众解决实际困难。 6、作风民主,公道正派,求真务实,树立正气,带领全局上下形成干事创业的良好氛围。 7、廉洁勤政,奉公守法,忠于职守,勤俭节约,以身作则,为全局职工做出表率。二、怎样建设和谐领导班子 应该说构成和谐班子的要素很多,做为我们基层的领导班子来讲,就是要使班子成员间和谐相处,共同努力,把班子建设好,把工作干好。就我个人的体会,要实现班子内部的团结与和谐,每名班子成员都应该做到以下几点: 1、要对组织负责。一是要严格遵守党的组织纪律。党的纪律是维护党内团结统一的重要保证,也是每名党员必须遵守的行为准则,作为每一名班子成员,都必须树立强烈的组织观念、全局观念,在思想上、行动上与党组织保持高度一致,严格遵守党的章程,维护党的各项制度纪律,要摆正自己的位置,识大体、顾大局,做到个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,局部服从整体。二是要坚持民主集中制原则。充分发扬民主,每个班子成员都要积极参加集体领导,积极主动地出主意、想办法,对全局工作充分发表意见,有不同的看法时,要有良好的心态,主动大胆的提出来,只要对工作对事业有益的,我们都要采纳,不要当面不说,背后乱说,给整个班子团结带来危害。一旦班子集体讨论决定了的事情,都要坚决服从,要求大同存小异,做到对外一个声音,不折不扣地执行,并根据各自分工,仔细履行职责,不畏困难,不回避矛盾、不推诿扯皮,切实维护班子决议的严肃性和权威性。三是要强化公开监督制度。班子成员要增强接受监督的意识,提高工作透明度,有事要摆在桌面上,避开相互间产生猜忌,要养成在“阳光”下、在众人监督下行使权力的习惯,使班子成员凡事都拥有知情权、参加权、监督权,更好地激发大家共同干事创业的积极性和责...

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