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莆田市地税干部激励机制的研究分析 人力资源管理专业.docVIP免费

莆田市地税干部激励机制的研究分析  人力资源管理专业.doc_第1页
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目录前言......................................................4一、激励相关概念与作用....................................4(一)激励的概念.....................................4(二)激励机制.......................................4(三)激励机制在地税干部队伍管理中的作用.............5二、国内外激励机制的相关理论..............................5(一)中国古代激励理论简介...........................5(二)西方古代激励理论简介...........................5(三)西方现代激励理论简介...........................6三、莆田市当前地税干部激励机制存在问题分析................6(一)莆田市地税局干部队伍现状........................6(二)莆田市地税局干部激励机制现状调查分析...........6(三)莆田市地税局干部激励机制中存在的问题...........9四、完善地税干部激励机制对策研究.........................11(一)完善地税干部激励机制的意义.....................11(二)健全完善地税干部激励机制的原则.................12(三)完善地税干部激励机制的具体措施.................13五、结束语...............................................14致谢:...................................................14参考文献:...............................................14莆田市地税干部激励机制的研究摘要:进入21世纪,中国经济发展迅速,财政收入不断增加。地税部门作为地方政府的主要财政来源,在地方经济发展中发挥着不可替代的作用。[1]公务员激励机制是公务员管理机制的重要组成部分,通过建立公务员激励机制,可以有效调动公务员的积极性和主动性可以促进行政效率的提高。[2]地方税制的公务员作为公务员的一种,多年来一直持消极的态度,究其原因,最根本的是缺乏激励机制。建立科学并且合理的激励机制,充分调动基层税务人员的积极性、主动性和创造性,对促进地税系统不断改进工作作风,提高绩效,对税收现代化的推进具有重要的意义关键词:地税部门;财政;激励机制StudyonincentivemechanismoflocaltaxcadresinPutiancityAbstract:Inthe21stcentury,China'seconomyisdevelopingrapidlyanditsfiscalrevenueisincreasing.Asthemainfinancialsourceoflocalgovernment,localtaxdepartmentplaysanirreplaceableroleinthedevelopmentoflocaleconomy.[1]Theincentivemechanismofcivilservantsisanimportantpartofthemanagementmechanismofcivilservants.throughtheestablishmentoftheincentivemechanismofcivilservants,theenthusiasmandinitiativeofcivilservantscanbeeffectivelymobilized,andtheimprovementofadministrativeefficiencycanbepromoted.[2]Asakindofcivilservant,localtaxofficialshavebeenholdinganegativeattitudeformanyyears.themostfundamentalreasonisthelackofincentivemechanism.Theestablishmentofscientificandreasonableincentivemechanism,fullymobilizetheenthusiasm,initiativeandcreativityoftaxpersonnelatthegrass-rootslevel,topromotethelocaltaxsystemtocontinuouslyimprovetheworkstyle,improveperformance,topromotethemodernizationoftaxhasimportantsignificanceKeywords:Localtaxdepartment;publicfinance;Incentivemechanism前言当前,国家正在建设服务型政府,作为公务员,提高公务员素质是新时期社会发展刻不容缓的任务。作为基层地税系统的公务员,他们直接面对纳税人,行使税收权力。因此,他们的个人素质和职业能力对公务员队伍和税收事业会产生很大的影响,因此有必要做好他们的激励工作。一、激励相关概念与作用激励的基本含义是鼓励,兴奋,刺激人们振作起来。从拉丁语来说,应该是奖励的意思,或者有鼓励的意思。在组织行为学中,激励主要是指激发人的动机的心理过程。通过激发和鼓励,是人们产生一种内在驱动力,使之朝着所期望的目标前进的过程。[3](一)激励的概念激励是领导的重要职能之一,是管理工作的重要内容,也是管理工作的重要手段。从字面上讲,激励就是激发和鼓励两个...

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