炼化企业安全生产月活动总结根据总厂《关于开展 2025 年“安全生产月”活动的通知》（南炼安质环发〔2025〕85 号）要求，仪表车间精心组织、周密安排，快速在全车间开展以“治理隐患、防范事故”为主题，形式多样的“安全生产月”活动。 仪表车间以贯彻落实“反违章禁令”为主线条，开展丰富多彩的班组安全大探讨；车间筹办以“治理隐患、防范事故”为主题的安全宣传板报；各班组还依据各班的自身特点开办安全小报；车间进行“五五”普法及安全知识竞赛答题；选送班组长和技术骨干到厂部进行安全管理知识事故案例学习；通过建立、完善《仪表缺陷、隐患、故障管理台帐》集中整治安全事故隐患；对应急预案持续改善完善，组织了一次可燃气体（硫化氢）报警仪检定室中毒及火灾爆炸事故的应急演习。 车间明确提出现阶段安全整治的重点是习惯性违章的问题，整治习惯性违章的问题是本次安全月仪表车间安全工作的亮点。我们不得不注意到习惯性违章的一个显著特点：习惯性违章容易查，也容易犯，每次检查都能查到，下次检查照样有。习惯性违章的存在固然有多种多样的原因，以及适合它存在的理由和环境。但我们想，在大力查处习惯性违章的时候，精力主要集中在查办上，对它产生的原因分析不够，没有根据分析结果实行有针对性的措施，应该是一个不可忽视的原因。习惯性违章本身具备传承性和感染性。假如一个员工在一次习惯性违章后没有被制止也没有引发安全事故，不仅对他本人下一次的违章是一种“鼓舞”，他身边的员工也很容易效仿。安全不会自己凭空产生，它是我们落实各种保证安全的组织措施、技术措施和应急措施的结果。要落实这些措施，就必定会产生很多“额外工作”，虽然它们是保命的必要劳动，但还是有人嫌麻烦。在安全与效率不冲突的时候，安全大多能得到重视和保障。但当两者不能兼顾时，就有人认为实施各种安全措施带来的效率降低是无法忍受的，从高处随意丢弃废物就是一个典型例子。当然，任何一起违章背后都不可能只是单一原因，大多是多种因素共同作用的结果。但不管怎样，只要我们找到了原因，就有了标本兼治的可能和“斩草除根”的机会。 车间在讲安全的同时，注重实效。可燃气体（硫化氢）报警仪检定室是厂部在仪表车间建立的标准检定实验室，我们对检定室的安全操作高度重视。通过针对检定室的应急演习，提高了检定人员在预防H2S 气体中毒的应急能力和发生突然爆炸着火情况下的应急处理能力，同时也提高了车间应急小组成员对应急程序...
