烧结厂制定规章制度和安全操作规程的管理制度VIP专享

烧结厂制定规章管理制度和安全操作章程的管理制度1 目的为了进一步加强对安全生产管理制度、安全操作章程的管理，及时评审和修订安全生产管理制度、安全操作章程，确保安全有序生产管理制度和安全操作章程的适宜性和有效性，特制定本项规定。2 适用范围本项规定适用于烧结厂范围以内的安全生产规章管理制度、安全操作章程的评审和修订。3 引用法规、标准《冶金企业安全生产标准化评定标准》、《冶金企业安全生产监督管理规定》、《天津市安全生产条例》等。4 安全生产管理制度的制订4.1 相关部门组织有关专业制订厂级的安全生产规章管理制度，并送达相关专业和人员进行会签，征求修改意见。4.2 相关部门根据会签提出的修改意见，对初稿进行修改和审核，形成审批稿。4.3 审批稿经厂级领导审批后，发布实施。5 评审与修订5.1 安全生产制度的评审5.1.1 评审的频次：正常情况下，每年组织评审一次；当出现下述情况时，可随时组织评审。a）安全生产的法律、法规发生变化；b）生产装置和工艺技术发生重大变化；c）安全生产相关的组织机构发生重大变化；d）管理机构的管理职责发生重大变化时；5.1.2 评审组织：安全生产管理制度评审，本着制订部门组织进行评审的原则。5.1.3 评审内容a）与法律、法规符合性；b）与企业进展总体水平的相适应性；c）与工艺流程和装置变化的相适应性；d）安全管理制度之间的相容性和匹配性；5.1.4 评审输出5.1.4.1 评审结果作为安全生产制度修订的主要依据之一。5.2 安全生产制度修订5.2.1 修订频次：正常情况下，每年组织评审修订一次。当出现下述情况，可随时组织修订。a）安全生产法律、法规发生变化，现行安全规章管理制度与之出现冲突，或不能充分满足法律、法规要求；b）生产装置和工艺技术发生重大变化；c）新装置、新产品投产，现行安全管理制度不能覆盖其安全管理；d）组织机构发生重大变化，需重新分配安全生产职责；e）各级人员素养发生较大变化，规章管理制度的要求已经充分转变员工的自觉行动；5.2.2 修订组织：安全生产管理制度修订，本着制订部门组织修订的原则，当制订部门发生职能变化时，由该职能的后续承接部门组织。必要时，需了解该制度制订的原始背景。5.2.3 修订依据：5.2.3.1 国家行业的安全生产法律、法规、条例。5.2.3.2 安全生产制度评审结果。5.2.3.3 制度执行过程当中，员工提出其它合理建议。5.2.4 修订后的安全生产规章管理制度，要履行会签手续，最后由厂级领导审批后...