生活管理办公室办事员安全承诺书甲方:生活管理办公室 乙方: 为仔细落实安全生产责任制,进一步增强生活管理办公室总体工作,进一步增强员工安全责任心,本着“责、权、利”相统一的原则,签订员工安全承诺书。 一、责任期限 甲方对乙方实施安全监督考核,乙方对甲方履行安全责任。责任期限为 2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日。 二、安全工作目标 生活管理处负责人,必须做好下列主要工作: (1)遵守招待所相关管理制度,并严格执行规章管理制度。 (2)落实招待所治安管理制度和治安防范措施,发现不安全隐患及时进行深度整治。 (3)要常常检查房内设备的使用情况,如电器开关是否有漏电,天花、窗帘盒、挂画是否牢固等。 (4)要防止客人将汽油、武器、炸药等易燃易爆危险物品带进房间,假如发现应当及时上报保卫处。 (5)熟悉招待所和本楼情况,熟练使用各种消防器材,一旦发生火警,要指挥客人有秩序地安全撤离。 (6)决执行安全、防火制度,确实做好“七防”(防火、防盗、防抢、防骗、防破坏、防治安灾害事故的发生),确保宾客、安全。 (7)仔细履行职责,严格管理,文明待客,保障安全。客房钥匙应指定专人保管,禁止将钥匙交给非本部门人员保管。 (8)住宿人员必须持本人有效证件办理住宿登记手续,接待人员应当仔细严格执行验证、登记制度,不得留住无证人员,发现身份不明或可疑人员及时上报保卫处。 三、考核内容1、根据岗位职责,履行安全生产责任制。2、完成科室安排的各项工作。 四、责任追究1、因操作不当,影响工作,负主要责任、并根据安全抵押金予以经济处罚。2、因工作责任心不强造成人身及财产安全事故的,负有重要责任、并根据安全抵押金予以经济处罚。 五、本承诺书未尽事宜根据安全技能培训中心关于加强 2025 年安全工作的意见执行。 六、本责任书自 2025 年 1 月 1 日起生效。 七、本责任书一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方:安全技能培训中心生活管理办公室 乙方: 签订时间: