设备管理员岗位法律规范单位机电动力部岗位名称设备管理员编号任务描述组织调配全矿机电设备责任范围组织调配全矿机电设备。岗位标准岗位技能 1.掌握计算机使用，熟悉设备管理、井下设备防爆标准、完好标准等知识，熟悉公司设备租赁、调剂、移交等手续规定。2.具备组织管理的能力，有较强的综合协调能力、服务能力和社交能力。工作内容与要求 1.仔细严格执行国家和上级有关矿山企业管理的技术法令、法规和标准。2.负责全矿机电技术方面的内业资料管理与评审，提供有关机电技术图纸资料信息及技术服务。3.根据生产接续，负责设备（大型部件）的租赁、调剂申报工作。4.负责租赁设备（大型部件）的验收、移交和索赔；设备安装前的设备验收、准备、移交等。5.协助部长搞好 EAM 管理工作，及时与上级部门联系进行相关数据录入核对。6.根据生产接续和设备安装需要，负责超前性的修旧利废和外协加工计划的申报和修理入库验收工作。7.深化现场了解设备使用状态，负责安排矿内各区队维修计划（设备和部件）、并进行验收组织和考核工作，负责入井设备的检验签证工作。8.负责更新全矿设备运转布置图。及时跟踪设备（附件）的回收并提交相关保管员进行查验。9.负责各项目设备采购计划的进度落实与信息反馈工作。10.负责设备、材料存放库的达标指导、检查、评比工作。
