保安员班长竞聘书 保安员班长竞聘书 1 尊敬的领导： 您好！我是 xx，xxxx 年以优秀退伍战士退伍，在参军期间曾因为英勇表现立下二等功，退伍专业后后曾在一间 XX 公司工作过，而后在本公司从事保安工作，今日非常荣幸能有机会参加公司。 我认为我竞职上岗保安班长一职我有以下优势： 一、队伍管理能力； 我长期在基层工作，非常熟悉保安勤务及班组管理，了解基层队员的思想动态，通过长期的基层班组管理工作实践摸索积累了一定的管理经验，在如何引导队员开展工作，如何协调队员、企业、公司三方关系方面驾熟就轻。 二、企业关系协调能力； 如何协调同企业的关系是基层管理必须面对的一个问题，我接触过的企业主管对我都有着不错的评价，站在公司队员根本利益前提上尽最大可能为企业主管减轻工作压力是搞好企业关系的法宝，我能坚持这种思想并使其更为完善。 三、军事训练能力； 我当兵出身，有着良好的军事素养，熟练掌握军事教官的“会讲解、会示范、会纠正、会做思想工作”的四会标准，对组织班组训练，提高队员的军事素养有一定的水平。 四、宣传写作能力； 我有一定的文学写作功底，曾在《中国保安》等杂志上发表多篇宣传文章，对整理队伍管理工作材料，宣传保安业大好形势，促进队伍工作积极性，拓展保安市场有着积极意义。 五、熟练使用现代办公设备； 我能熟练使用各种办公设备，掌握 word、excel 等商务办公软件，photoshop,coreidraw 等平面设计软件的使用，对提高工作效率和质量有很大的帮助。 六、调剂队伍文化生活能力； 我是个文艺爱好者，具备一定的识谱能力和乐器演奏基础，有组织参加文娱活动的热情和经验，能调剂队员业余文化生活，营造温馨的工作生活氛围。 七、对保安工作的热爱和对公司的忠诚； 最为重要的是我对保安工作的热爱和对胜杰保安的忠诚，自从部队来到公司，我便把保安公司作为自己的家，把保安工作作为毕生的事业追求。八年来经历不少动荡和诱惑，我始终没有放弃，借用《士兵突击》里的一句台词，“不抛弃、不放弃”是我的处世准则。 假如我能竞聘，我将从以下几个方面开展工作： 一、选好副手。 班长管理工作千头万绪，单靠一个人不可能做到面面俱到，选好副手，依靠班长骨干开展工作是关键。班长工作的一项重要内容便是培育一批高素养的基层管理人才。首先在对骨干的选拔上应本着“任人唯贤”这一原则，严把思想品质关。在责任意识、综合素养、业务技能、管理水平、创新意识、实干...
