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学校劳动合同范本学校劳动合同范本 1 甲方(用人单位)：民办学校名称 法定代表人或负责人： 乙方(劳动者)： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和公民办教育增进法》及有关法律、法规的规定，在同等被迫、协商一致的基本上，签订本合同并独特遵守。 一、合同期限 甲乙双方商定按下列种方法断定劳动合同期限： (一)有固定期限的劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。 (二)无固按期限的劳动合同自____年____月____日起，其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。 (三)以实现____________工作任务为劳动合同期限，自____年____月____日起至完本钱项工作义务之日即为劳动合同终止日。 二、工作内容及要求 (一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核成果，根据合理诚信准则，变动乙方的工作岗位，乙方遵从甲方的安排。 (二)甲方支配乙方所从事的工作内容及要求，应当合乎甲方依法制订的并已公示的规章轨制。乙方应当依照甲方支配的工作内容及要求履行劳动任务，按时完陈规定的工作数目，到达划定的品质要求。 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定____________条款，均匀每周工作四十小时： 1.甲方实行天天____小时工作制。 详细作息时间，甲方安排如下： 每周周____至周____工作，上午________，下战书________。 每周周____为休息日。 2.甲方实行三班制，安排乙方实行____班运行工作制。 3.甲方安排乙方的____________工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定时工作制规定。 4.甲方安排乙方的____________工作岗位，属于综共计算工时制，双方依法执行综算计算工时工作制规定。 (二)甲方严格遵遵法定的工作时间，把持加班加点，保障乙方的休息与身心健康，在工作需要必须安排乙方加班加点的应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。 (三)甲方为乙方部署带薪年休假。 四、劳动保护和劳动条件 (一)甲方对可能发生职业病损害的岗位，应当向乙方履行如实告诉的义务，并对乙方进行劳动平安卫生教育，避开劳动过程中的事变，减少职业迫害。 (二)甲方必须为乙方提供吻合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，安排乙方从事学校食堂餐饮服务、食物加工、学校商店...