年度培训工作计划 15 篇年度培训工作计划 1 1、坚持以人为本
牢固树立“一切为了学生,为了一切学生”的教育理念,确立“服务树形象,质量求生存,特色打品牌
2、抓好学校稳步进展,争取把班级的留生率保持在 90%以上
3、在办名校的基础上扩大办学规模,扩大招生人数,尽自己的能力去吸引更多的学生来学亿教育学习
4、努力学习理论知识,在教学实践中提高自己的教学质量,让学生喜爱课堂,并在课堂中获得最大的收获
1、教学常规管理 教学质量的好坏直接影响学校的生存,教学质量就是学校的生命线,就是学校的工作重点
课堂教学就是提高教学质量的关键,充分利用好课堂,我们内部老师要起到一个监督,督促的作用
充分发挥以老师为主导,学生为主题的教学活动,调动学生学习的积极性,培育学生的能力,学生成绩的提高才就是我们学校最好的宣传
任课老师必须将学生的作业批改,按时发放,让家长能够看到学生在我们这里学习的学习成果
2、加强老师队伍建设 (1)老师一定要做到:尊重学生、信任学生、了解学生、讨论学生、帮助学生、关怀学生、正确评价学生; (2)关怀和帮助新老师
对他们的工作给以指导和帮助
安排新老师听课,试讲,帮助他们纠正工作中的错误,并且多给新老师锻炼的机会,让他们快速成长起来,能够为学校的进展做出贡献
3、强化日常工作法律规范 (1)按时交工作周计划,学期个人工作总结等
(2)仔细检查晚托日志并做好统计工作,提高留生率
(3)搞好各个老师工作的的安排和评定工作
(4)希望能够有时间到其他校区去学习经验,提高新安和勺湖两个校区的办学质量
4、加强学习,提高自身业务能力,提高教学质量 (1)学习教育理论,提高自身道德修养 要求自己常常阅读相关的报刊杂志、通过上网浏览最新的教育理念,用新的教学理念和教学方法来使自己始终能够拥有新奇的血液
努力通过自己的课堂教 学使学生学得轻松,学