求职信基本撰写技巧求职信基本撰写技巧 1 求职信是求职过程中很重要的一环。在未与雇主正式接触之前，这封信就是你们之间的媒体。文笔流畅，格式正确的求职信能给招聘者留下良好的印象，获得面试的机会就大增加。 撰写求职信的目的就是要推销自己，引起雇主的注意，争取面试机会以下是撰写求职信的一些基本技巧： 自我推销，尽量突出自己的优点和长处与申请职位相关的资历，不要夸大其词，吹嘘自己的工作能力；也毋须妄自菲薄，过分谦卑，以免雇主会觉得你缺乏自信。简言之，只要态度诚恳，言之有物便可以。 切勿提及没用的资料、批判旧公司或上司。 事先细心阅读招聘广告，搜集有关资料，针对每一项要求来撰写。 内容要精简到题，段落要分明，每段有独立主旨，条理简明，扼要精简。 语气诚恳，不卑不亢，表现出自信及积极的态度。 段与段之间隔行书写，每段起首留空间，会显得更易于阅读。 控制在一版纸以内。 运用简明，直接的文字。 多用短句。 注意正确的文法，切勿错别字。 除了格式整齐，求职信最好列印出来，以保持整齐清洁 一般提示： 使用 A4 纯白色信纸； 注意打字/列印质素及字体的运用； 保留副本以作检讨。 信纸信封不要折皱或有污渍，更不要有其他公司或酒店的`标记或名称。 每封求职信在撰写后，必须反覆检查，确保无误才寄出。错漏百出的求职信只会令雇主觉得你粗心大意，没有诚意。求职信基本撰写技巧 2 用心制造有个性的求职信 虽然求职信一般来说包括：1.你得知这份工作的管道。2.学历及职历的概要。3.你的个性以及能力。4.联络地点、联络方式，以及最后的感谢语等，但其实这里可以发挥创意的空间非常的大。求职信的诉求在于延续履历表的内容，更清楚的表现工作企图心、个性、特质等。另外，有时写些自己平常喜爱从事的活动来补充履历也很不错。举例来说，你甚至可以这么写：我工作时专注的耐力就是从钓鱼中培育出来的。 求职信撰写基本技巧 1.表现自我的个性及特质 建议使用积极正面的陈述方式。 2.文章不可冗长 控制在总共四段、每段五行以内。 3.前瞻性的气魄 具有勇于突破与开创气质的人是外商公司的最爱。因此并不需要对之前辞职的原委做太多的解释。 4.少用第一人称 为了避开流于自大与主观的缺点，尽量少用第一人称。 说明你从何处得知这个工作机会 这是最基本的部份。一般来说会将媒体广告的名称改用别的字体书写或用底线加以标记。在这个段落中也可加上你的目标。 强调自己就是...
