英语面试自我介绍问题 我第一个面试的是标准普尔的英语翻译。那时候真叫一个糗。首先是简历很不 professional。某只小牛随意扫了一两眼,指出了十多个问题(格式没对齐,内容太少,竟然还有语法问题,汗一个,后来改了一两天,终于有了一份可以见人的简历了,那是后话。)当时我就凭着这个有语法问题的简历,竟然也忽悠着到标普去面试了。于是,第一次跑到国贸那边经历我人生的第一次实习面试。那天时运不济,头天借的电子词典晚上还有电,第二天竟然就没了,晕死。没办法,我只好硬着头皮瞎翻了。内容倒不是很难,不过就是时间有点紧。一小时后 HR 编写试卷进行一对一的面试,我是倒数第 2 个,7—8 个人的小屋子里,可以听到前面同学的情况和问题。问题都比较类似,首先英语自我介绍,然后针对简历问实习的情况,对金融领域的一些提问。来面试的基本是北大和清华的,不少人都实习过,还有个 MM 在 JPMorgan 实习过。当时很是自卑呀,都没有实习过。面我的时候,由于当时简历比较空,HR 就问我对金融领域有那些了解。我就从金融危机讲起,说比较关注银行信用风险管理的问题,然后 HR 就问我是否清楚银行信用风险管理的流程。我就答不出来了。唉,真傻,自己设了个圈套跳了进去。后来估量 HR 也饿了,也没怎么问我,说等通知。于是 3 天后,接到了标普的`拒信,意料之中。 一面总结: 1、既然是面试英语翻译的,其实可以在发简历的时候附上以前的作品,这样比较有说服力。 2、编写自己以前相关的经历,后来发现当时可以说自己上学期做的金融工程案例,怎么当时没有想到呢,唉,鄙视自己。 3、面试要做有针对性的准备,像我说自己感兴趣的信用风险管理,那么,这方面的内容一定要比较熟悉,不然,那就是自掘坟墓了。 接着说说我昨天的传奇经历。 上午跑到三元桥那里面试了个小公司—北京中企税务助理。由于通知安排每个面试者 15 分钟的时间段,所以我到的时候,只有一个人在那里等面试,小聊了一会儿,是北大经院的研一。后来进去面试,一个小房间,面我的是个中年男子,姓苏。这个面试比较奇妙的一点是,基本没有问我什么专业知识问题(是不是他也觉得很多学的东西也没什么用呢)。他首先是确定我一周能来几天,接着简要介绍了下公司的情况,然后问我有什么问题。那我当然不能说没有问题了,就问了下这里的工作环境,他把主要的工作任务和我说了一下。主要是负责沟通和协调和税务部门,业务企业之间的事务,帮助会计处...