软件测试职业规划书软件测试职业规划书 1 软件测试职业进展的各个阶段： 这是国外公司的职位分布，国内一些走在前列的公司，也差不多在国内可能要快的多。 发上来勉励一下自己，当然，自己的路还要自己去走! 初级测试工程师 刚入门的拥有科学学位的个人或具有一些手工测试经验的个人。 开发测试脚本并开始熟悉测试生存周期和测试技术。 测试工程师/程序分析员 具有 12 年经验的测试工程师或程序员。编写自动测试脚本程序并担任测试编程初期的领导工作。进一步拓展编程语言、操作系统、网络与数据库方面的技能。 高级测试工程师/程序分析员 具有 34 年经验的测试工程师或程序员。帮助开发或维护测试或编程标准与过程，负责同级的评审，并为其它初级的测试工程师或程序员充当顾问。继续拓展编程语言、操作系统、网络与数据库方面的技能。 测试组负责人 具有 46 年经验的测试工程师或程序员。负责管理 1 至 3 名测试工程师或程序员。担负一些进度安排和工作规模/成本估算职责。更集中于技能方面。 测试/编程负责人 具有 610 年经验的测试工程师或。负责管理 8 至 10 名技术人员。负责进度安排、工作规模/成本估算、按进度表和预算目标交付产品。负责开发项目的技术方法。为一些用户提供支持与演示。开发一些特定领域的技术专长 测试/质量保证/开发(项目)、经理 具有 10 多年的工作经验。管理 8 名或更多的人员参加的 1个或多个项目。负责这一领域(测试/质量保证/开发)内的整个开发生存周期业务。为一些用户提供交互和大量演示。负责项目成本、进度安排、计划和人员分工 计划经理 具有 15 年以上开发与支持(测试/质量保证)活动方面的经验。管理从事若干项目的人员以及整个开发生存周期。负责把握项目方向与盈亏责任。软件测试职业规划书 2 现在关于软件测试领域的群体就有 4种情况： ‘低管理，低技术’ ‘低管理，高技术’ ‘高管理，低技术’ ‘高管理，高技术’ 好多人对自己测试的职业进展很迷茫，个人觉得这篇文章不错，转给大家分享下，希望能给迷茫的人一点帮助..... 软件测试职业进展方向，大体上可以分为管理路线、技术路线、管理+技术路线。 测试初级阶段： 测试工程师，属于软件测试职业生涯的初级域，其适用范围是入行软件测试 3 年内的常规测试从业者，其主要工作内容是根据测试主管(即直接上司)分配的任务计划，编写测试用例、执行测试用例、提交软件缺陷，包括提交阶段性测试报...
