培训科职工培训工作相关责任人工作职责、工作标准培训科职工培训工作相关责任人工作职责、工作标准1.职工培训岗位 1 1.1 工作职责 1.1.1 负责做好新工人培训、职工转岗培训及岗位技能培训前的准备工作并制定培训计划；1.1.2 负责新工人培训、职工转岗培训及岗位技能培训期间的日常管理工作；1.1.3 负责新工人培训、职工转岗培训及岗位技能培训效果评估工作并作统计分析；1.1.4 负责新工人培训、职工转岗培训及岗位技能培训档案的归档工作（根据 ISO9000 认证要求做）；1.1.5 负责完 成领导交办的其它工作。 1.2 工作标准 1.2.1 每月的 22 日前做好新工人培训、职工转岗培训及岗位技能培训前的准备工作，做好培训 计划； 1.2.2 在培训期间，按时做好培训人员的考勤工作（上下午 各点名一次）； 1.2.3 考试期间发放培训效果评估表，并做好统计 分析； 1.2.4 考试结束后的第二天，做好培训人员培训档案的归档工作（根据 ISO9000 认证要求做）。 1.2.5 以上文字资料要求用 A4纸打印，数据准确，内容完整，字迹清楚，签字工整，标注日期并 加盖公章。 1.2.6 按时完成领导交办的其它工作。 2.职工培训岗位 2 2.1 工作职责 2.1.1 负责做好特别工种培训、安全生产管理人员培训 前的准备工作并制定培训计划； 2.1.2 负责特别工种培训、安全生 产管理人员培训期间的其它工作； 2.1.3 负责特别工种培训、安全 生产管理人员培训效果评估工作并作统计分析； 2.1.4 负责特别工 种培训、安全生产管理人员培训档案的归档工作 2.1.5 负责完成领 导交办的其它工作。 2.2 工作标准 2.2.1 每月的 22 日前做好特别工 种培训、安全生产管理人员培训前的准备工作，做好培训计划；2.2.2 在培训期间，按时做好培训人员的考勤工作（不少于三次）； 2.2.3 做好培训人员的统计分析； 2.2.4 做好培训人员培训资料的归 档工作。 2.2.5 以上文字资料要求用 A4 纸打印，数据准确，内容完 整，字迹清楚，签字工整，标注日期并加盖公章。 2.2.6 按时完成 领导交办的其它工作。 3 、培训副科长、 3.1 工作职责 3.1.1 负责各 类培训计划安排的初审，提出意见。 3.1.2 负责各类培训班统计分 析的初审。 3.1.3 负责培训统计报表的初审。 3.1.4 负责对各单位培 训工作情况进行初审、汇总。 3.1.5 负责完成领导交办的其它工 作。 3.2 工作标准 3.2.1 每月 29 日前用 A4 完成各类培训...
