乡镇 2025 年党风廉政建设工作汇报与税务局 2025 年度税收法治建设情况报告两篇 乡镇 2025 年党风廉政建设工作汇报 2025 年以来，在园区党工委和镇委的正确领导和部署下，在上级各部门单位的关怀和指导下，园镇坚定不移推动党风廉政建设和反腐败斗争，政治生态得到明显改善，人民群众满意度显著提升。现将具体工作情况汇报如下： 一、2025 年工作总结 （一）强化党内监督，推动全面从严治党 园镇纪（工）委始终将党风廉政工作列入重要议事日程，落实主体责任，领导班子成员在抓好业务工作的同时抓好所分管的党风廉政工作，形成“一级抓一级，一级对一级负责”的层级管理负责制，本年度共召开党风廉政建设工作专题会议 2 次，把党风廉政建设和反腐败工作纳入目标管理，与业务工作一起同讨论、同部署、同检查、同落实、同考核。各班子成员严格落实党风廉政谈话制度，书记与领导班子集体谈，分管领导与部门负责人就廉政风险点谈，2025 年园镇班子成员开展廉政谈话共 21 次，涉及谈话对象共 37 人。 （二）重视源头教育，开展纪律教育月活动 一是深化动员。8 月 30 日园镇召开了 xx 多人的动员大会，xx 市副市长 xx 同志提出“思想认识要到位、学习教育要到位、组织工作要到位”的要求，并在专题廉政教育课上作重要讲话，提醒广阔党员干部要时刻将党的政治建设摆在首位，牢记使命，遵守纪律。 二是广泛开展。组织园镇全体党员干部观看警示教育片《“贪蝇”之害》、《“红包”之祸》；园镇各党支部学习党章、党规、党纪和《警示教育读本（2025）》，共上交学习心得 20 多篇，纪律教育学习月总结 xx 多篇；利用新媒体开展网上知识测试，巩固廉政教育成果。 （三）深化谈话提醒，构建抓早抓小机制 根据文件要求，园镇全面深化谈话提醒工作，于 5 月制定园镇谈话提醒工作方案，形成书记跟领导班子谈，分管领导跟部门中层干部和工作人员谈的“一级谈一级，级级有责任”的工作格局，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题和轻微违纪问题能够早发现早挽救。2025 年园区共对xx 人进行谈话提醒，镇共对 xx 人进行谈话提醒，谈话提醒工作已经形成常态化、制度化、普遍化的机制。 （四）坚持整治“四风”，保持高压态势 一是加强宣传教育，端正思想认识。抓住关键时间节点，组织党员干部仔细学习中央、省市关于廉洁过节的纪律要求，传导责任压力。2025 年园镇纪（工）委向党员干部发放警示教育书籍及资料共 xx 余册...
