人事专员简历自我评价人事专员简历自我评价 1 从事人力资源工作两年，熟悉操纵人力资源各个模块对招聘、绩效考核以及人事代理相应程序操纵娴熟; 有行政相应工作经验; 熟悉经济类合同的审核、签约以及企业事务风险预防熟练书写各类法律文书、熟练操纵各类证据在各类经济侵权纠纷中的运用。 工作有条理、计划性，原则性强，正直、踏实，办事沉稳、细致、沟通能力强;熟练使用办公软件，文字功底强，有法律事务操纵和人事行政治理经验。人事专员简历自我评价 2 我是 XX 学院 XX 年毕业的学生，在校学习的专业是人力资源专业。 除了专业知识之外，我能够熟练运用电脑办公软件，已取得英语六级，驾照，会计上岗证等技能证书，并通过了人力资源师三级的考试。性格开朗、乐于与人沟通，拥有较强的适应能力，并具有良好的身体素养。 与同学相处和睦融洽，乐于助人，对工作仔细负责，注重团队合作。 大四开始到现在，我一直那边国美电器人力资源部门学习并负责招聘模块。在这期间，很好的学习了招聘的整个流程，除此之外，对人力资源管理其他模块的工作内容，也有一定的认识与了解。一年的工作经验让我确信了自己未来的进展道路，现在的我，希望能重新选择我的工作平台，从零学起，并我信任，以我好学、不怕累、坚持不懈的性格，一定能以最短的时间去适应和掌握一步一个脚印，慢慢成长。 工作细心，负责任;具有良好的’学习能力，善于学习和掌握新技能，有创新精神;具备良好的服务意识，能承受较大的工作压力;有团队精神。 性格活泼开朗，乐于与人相处，与身边的人相处融洽极具团体合作精神，为人正直，工作仔细，能吃苦耐劳，做事细致严谨。本人对待所做事的态度是：只要开始去做了，就一定要做好。人事专员简历自我评价 3 1、有较强的亲和力，善于倾听，乐于沟通。 2、良好的人际沟通、组织协调能力，原则性强，执行力到位。 3：全国计算机等级三级,熟练操作计算机办公软件。 4：有很强的事业心和责任感，能够面对困难和挑战。 5：具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力，适应力强，积极、爱创新! 6：注重理论与实践的结合。 7：熟悉 ISO9000 体系运作。人事专员简历自我评价 4 熟悉人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬与福利管理、劳动关系管理。 积极进取，谋求进展系我做人的宗旨，仔细负责是我对待每件工作的态度。只要您为我制造条件，我就能适应变化，保持进步，成为取之不尽、用之不竭的资源...
