会展经济与管理专业建设问题讨论会展经济与管理专业建设问题讨论 摘要：随着我国经济的快速进展，产生了一门新兴的专业，这个专业是隶属于会展行业，这个专业是为会展人力资源建设而开设的，这个专业就是会展经济与管理专业相较于其他国家，我国的会展业市场起步较晚，会展业各个领域人员缺乏，从而导致会展专业人力资源稀缺，这种稀缺对于我国会展经济来讲是一个极大的瓶颈。为了改变这种现状，我国现在急需会展经济专业的人才，笔者将结合自身的专业特点，简要的谈一下会展经济与管理专业中的一些问题。 关键词：会诊经济与管理;人才培育;专业建设 目前，国家 20 多所高校开设了会展管理专业或方向。哈尔滨商业大学积极应对黑龙江会展业的快速进展人才需求，省教育厅应将教育厅/专业设置为本地经济建设服务的原则，在 2000 申报这个特别的特点工业和批准，在同一年，招聘第一批展览经济和管理理工科大学生。在专业建设的过程中，我们针对专业的人才培育模式课程体系与教学内容的安排讨论等进行了初步的尝试和探究，发现和解决一些问题。 一、会展经济与管理人才培育 所谓的会展经济，就是通过举办各种会议和展览，在直接经济效益的同时，由一个地区或一个地区进展与城市相关产业，促进经济社会进展的目的，这也被称为展览业展示经济是一个多因素、多产业融合、跨区域、多空间新经济的扩张，会展业的规模对全经济体制对促进经济一体化的进展有重要的影响。会展经济的特点决定了会展经济与管理专业人才的进展人才培育模式。会展业是一个有用性、运营性和服务性很强的行业在新兴产业中，会展活动十分复杂和广泛。会展经济与管理专业的特点。人才应该有新的知识和想法，以满足新兴市场的需求。因此，会展经济与管理专业人才培育的目标定位是致力于基础艺术和文化素养的培育，有一个强大的创意、策划、组织、管理和协调能力，两位大师会展设计的基本方法和技巧，具有现代管理知识，并能够在设计、规划和管理专业技术人员在此基础上，加快专业建设和学科建设的进展，以及学科建设的进展，并且将学科建设进展行业专业人员的整体素养提高，把专业人员培育成有更多的有很高的创新能力和理论讨论能力的专业人才。会展业作为一种跨学科的经济现象，包括经济科学，管理，贸易，营销，公共关系，美学、工程、设计心理学等，涵盖讨论学习、计划和实施三个主要层次。会展业人才培育应从几个层面入手。我们通常说，展览人员是指讨论、规划和实施水平人才...
