幼儿园教育激励制度

幼儿园教育激励制度 幼儿园教育激励制度 (一)奖励 1、在国家规定的节假日和假期教职工加班的，每天发给加班费50 元;春节加班每天发给加班费 100 元。 2、老师参加幼儿教育活动系列竞赛奖，园内一等奖 500 元，二等奖 400 元，三等奖 300 元;幼儿园以上级县、市、省、国家级的递次增加一倍(上级已发奖金的除外)。以此内推;辅导奖折半计奖。 3、教育教学论文奖，由幼儿园、教科局等相关部门推举参加教育 教 学 论 文 评 奖 ， 评 为 国 家 一 、 二 、 三 等 奖 的 发 给 奖 金500、400、300 元，省级一、二、三等奖的发给奖金 400、300、200元，市级一、二、三等奖的发给奖金 300、200、150 元，县级一、二、三等奖的发给奖金 200、150、100 元。 4、先进教职工表彰奖：国家级 1000 元，省级 800 元，市级 600元，县级 500 元，园级 300 元。(包括先进工作者、师德标兵、优秀园长、优秀班主任、优秀老师、先进班集体、优秀党员、先进安全工作者、、三八红旗手、巾帼标兵、五好文明家庭、年度优秀老师等，上级已发奖金的除外)。 5、每学期在园内被评为优秀备课、敬业奖、进步奖等的发奖金300 元。 6、幼儿园每两年评 4 名骨干老师，被评为骨干老师者，园级500 元，市级 800 元、省级 1200 元、国家级 2000 元。 7、每月评选优秀保育员 100 元/人(考核包括班级卫生、协教、考勤等)。 8、每月设满勤奖 100 元/人。 9、代课费，园内有老师请病事假需要代课的，每代班半天给代课费 100 元。 (二)惩处： 1、老师出现体罚、变相体罚幼儿者视情节轻重进行处罚，轻者1 次扣工资 100 元，重者交相关部门依法处罚。 2、老师上课时必须讲普通话。违者一次扣工资 50 元。 3、老师上班期间不遵守工作纪律，在教室、办公室吃早餐、带孩子上班或无故迟到、早退、退岗，上班时间私自换班、串班聊天、上网聊天、看电影、玩游戏、接打电话、玩手机、网购、织毛衣等工作，发现一次扣工资 100 元，并严格根据仁怀市委、政府作风整顿的相关文件进行处罚。 4、在园闹纠纷、和同事之间发生争吵不听劝告、无理取闹进行漫骂，影响正常教学秩序，扣工资 100 元，严重者不聘。和家长争吵的一次扣 100 元。 5、在园内挑拨离间，说三道四，一经查出一次扣工资 100 元。 6、在社会上说三道四，影响幼儿园的荣誉和形象的，一经查出一次扣工资 200 元。并写检查向全员教职工进行自...