无纸化办公管理办法为适应企业信息化推动进程,节约成本,提高工作效率,便于各项目、部门之间工作的及时有效沟通,特制订本办法
一、无纸化办公适用范围上报、下发的红头文件、日常文件、各类工作报表、业务报表、工作方案、内部通知、会议纪要、工作计划、流程审批等
以上文件类如需存档方可用文件纸打印存档
二、无纸化办公平台1.;2
电子邮箱;3
三、具体实施办法1
电子文档:公司及项目下发和上传的文档,要使用格式模板进行法律规范编辑,内容要求根据《行文管理规定》内容要求执行,统一用 office 办公软件进行文字的处理与编辑
电子文档加盖公章:由行政人事部在公文上加盖电子公章(签字图章)
公章为图片格式,公章位置在文件落款文字下方,签字图章根据实际情况设置大小,要求美观、大方
电子文档时限的规定:电子文档紧急程度为一般、重要、紧急三个等级,紧急程度为“一般”的要求从发文之时起 24 小时内办理签审,紧急程度为“重要”的要求从发文之时起 12 小时内办理签审,紧急程度为“紧急”的要求从发文之时起 6 小时内办理签审
各项目、各部门要落实推动无纸化办公,使用网络进行文件、资料传输与审批,行政人事部要督促无纸化办公的推广应用工作
以上规定范围内的文件在无需存档的情况下,一律通过以上无纸化办公平台运行
四、机密、重要文档处理各项目、部门在无纸化办公平台提交文件、资料、报表时,涉及到公司秘密的内容可事先在文档资料中设置访问密码再进行上传
五、“钉钉”软件平台1
1 公司及项目员工需申请“钉钉”账号,申请成功后此账号将仅做工作使用
2 公司及项目员工工作采纳“钉钉”软件的审批功能,执行无纸化办公的工作流程
3 着重使用“钉钉”软件管理平台的“签到”、“审批”、“考勤”、“xx 会议