第七章 领导职能参考答案一、单项选择题ﻩ1、概括地说,领导得本质就是一种( A ）
Ａ、影响力 B、专长力 C、惩处力 D、奖赏力2、领导与管理既具有密切得联系，又具有本质得区别，领导得重点就是放在( B )
Ａ、把事做正确 B、做正确得事 C、正确地分析 Ｄ、正确地执行３、美国俄亥俄州立大学得讨论认为:（ A ）型得领导者一般更能使下属达到高绩效与高满意度
A、高关怀-高定规 B、高关怀－低定规 Ｃ、低关怀-高定规 D、低关怀—低定规４、密歇根大学得讨论认为,（ A ）得领导者与高得群体生产率与高工作满意度正相关
A、员工导向型 B、生产导向型 C、工作导向型 D、任务导向型5、根据布莱克与穆顿得管理方格图理论,比较理想得领导方式就是( B )
Ａ、１、１ 型 B、９、9 型 C、1、9 型 D、9、1 型６、菲德勒得权变理论认为:任何领导方式均有可能有效，关键就是要与( D ）相适应
A、下属特点 B、领导者得特点 C、任务性质 D、环境情境7、领导者要想使自己有影响力，首先要使用得应就是（ C )
A、职位权力 B、惩处权力 C、个人专长权力 D、奖赏权8、在一场胜败攸关得与敌交锋中,某炮兵连长亲自充当阻击炮手，英勇无比地发挥了她在前些年炮兵生涯中超群得炮击本领,战胜了敌人
在庆功会上这位一心等待着褒奖得炮兵连长不曾料想竟得到了撤职得处分
对这件事得最合理解释就是（ C )
A、该军领导因不了解炮兵连长得表现而错误地处分了她B、炮兵连长过分邀功自傲，激怒了该军领导C、炮兵连长得英勇战斗行动不符合军事指挥官得职责要求D、炮兵连长没有成功地培育出杰出得炮手9、把权力定位于职工群体得领导模型就是( C ）
A、放任型 B、仁慈式 C、民主型 D、协商式10、领导来自下级尊敬得权力就是( D ）
Ａ、惩处权 Ｂ、奖赏权 C、合法权 D、专长权二、多项选择题1、领导必须
