安全生产标准化绩效评定管理制度第一章 总 则第一条 为了验证公司安全生产标准化实施效果，检查安全生产工作目标、指标的完成情况，不断提升公司安全生产管理水平，特制定本制度。第二条 本制度适用于公司安全生产标准化实施所涉及的所有活动和过程。第三条 术语。安全绩效：根据安全生产目标，在安全生产工作方面取得的可测量结果。安全绩效评定：从测量目的、依据、周期、对象、方式和结果等各个方面开展测量工作，这种测量工作就称为安全生产的绩效评定。第四条 安全标准化绩效评定依据：《企业安全生产标准化基本法律规范》(AQ/T9006-2025)和《冶金等工贸企业安全生产标准化基本法律规范评分细则》。第五条 每次考评后，根据 PDCA 循环的要求，对存在的问题提出完善、改进计划和措施，不断提高安全管理水平，实现安全生产的长效机制。第二章 职 责第六条 公司主要负责人负责安全生产标准化绩效评定的全面工作，发布安全生产标准化绩效评定实施计划及评定报告，并组织实施。第七条 公司安全生产委员会负责审议批准公司安全生产标准化绩效评定实施计划。第八条 公司安全管理小组（一）负责编制安全生产标准化绩效评定方案和报告；（二）监督检查各单位安全生产标准化自评工作；（三）督促各相关部门制定纠正和预防措施计划，并跟踪实施情况；（四）负责安全生产标准化绩效评定工作相关记录的分发保存和建档；（五）根据评定结果和安全预警信息提出持续改进意见和工作规划。第九条 各部门（一）针对本部门的实际情况，开展绩效评定自评。（二）根据绩效评定报告实施整改与改进。第三章 绩效评定过程第十条 评定计划（一）负责安全管理的部门每年年初制定年度评定工作计划，经批准后以文件形式发布实施。（二）负责安安全管理的部门每次评定前依据年度评定工作计划制定具体的实施方案。 （三）评定实施方案包含以下内容：1. 评定目的、范围、依据、时间和方法；2. 评定的主要项目；3. 评定组构成及分工；4. 特别情况说明。第十一条 评定方法安全生产标准化绩效评定通过检查记录、检查现场和面谈等方法，通过系统的评估与分析，依据《冶金等工贸企业安全生产标准化基本法律规范评分细则》进行打分，最后得出可量化的绩效指标。第十二条 评定组织及周期（一）公司每年至少组织一次安全生产标准化绩效评定工作，当发生死亡事故或生产工艺发生重大变化应重新进行评定。（二）负责安全管理的部门根据被评审单位及评审内容，提出...
