中医院退休后返聘合同书 甲方：__________ 乙方：__________ 根据民法典有关规定，甲、乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、 协议期限 本协议期限:于__________ 年_____月_____日生效，至__________ 年_____月_____日终止。 二、双方权利和义务 1、工作内容。根据甲方安排，聘用乙方担任 ________二病区 (部门) ______ 职务，乙方返聘期间的岗位职责为: 2、负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 3、制定本科工作方案，组织实施，常常督促检查，按期总结汇报。 4、领导本科人员，对患者进行医疗护理工作，完成医疗任务。 5、定时查房，共同讨论解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。 6、组织全科人员、运用医学先进经验，开展新技术、新疗法，及时总结经验。 7、督促本科人员，仔细执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理过失事故。 8、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。 9、负责对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。 10、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。 11、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。 12、妥善安排进修、人员的培训工作，组织并担任临床教学。 13、制订本科的年度规划，组织实施，检查进度，总结经验。 14、乙方应当根据岗位职责的要求，完成工作任务。 三、工作时间：乙方每周工作 5 天，每日工作 8 小时。 四、酬劳：甲方于每月__________日-__________日支付乙方酬劳。甲方对乙方实行根本工资和绩效工资相结合的内部工资分配方法，乙方的根本工资为每月__________元，以后根据外聘人员工资管理方法适时调整。绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际奉献根据内局部配方法考核确定 五、甲方为乙方提供工作所需的相关工作条件、劳保物品等。 六、根据工作需要，甲方安排乙方超时工作或者安排休息日、法定休假日工作，甲方按有关规定支付乙方工资或安排同等时间补休。 八、乙方享受甲方在职职工同等的福利、年休假待遇。但本协议书另有 约定的除外。 九、协议解除、终止 1、经双方协商一致，可解除本协议。 2、有以下情况发生时，甲方可解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任： ⑴ 乙方违反公司规章制度，不服从甲方管理; ⑵ 乙方工作失职、营私舞弊、给甲方造成损失; ⑶ 乙方被...
