学校物业主要岗位职责一. 项目经理岗位职责1、全面负责所辖校区的物业管理工作；2、根据公司总体规划，制订管理处年度进展计划和经营战略，报公司批准后实施；3、管理处实行单独核算，自计盈亏，在公司规定的开支范围内管理处经理具有最终签字权；4、建议管理处各部门主管的招聘、任免和奖惩；审核管理处其他员工的招聘、奖惩、辞退等；5、以身作则、率先垂范、廉洁奉公，团结带领管理处广阔员工，全力以赴完成管理处的各项工作和创 “优”任务；6、负责处理校区师生投诉，定期收集师生意见、建议，并反馈至各 职能部门，必要时要上报公司总经理或副总经理；7、强化日常行政管理，努力提高服务质量和工作效率，减少师生投 诉；8、负责员工工作责任心和敬业精神教育，狠抓员工业务技能培训，努力培育和造就一支高素养的员工队伍；9、及时检查、督促下属员工的工作质量和服务质量；10、加强检查、督促校区清洁卫生工作；11、广泛联系师生，重视师生的投诉，不断改进工作方法；12、校区出现重大事故或发生异常情况，必须赶赴现场处理；13、关怀员工的工作、学习、生活及家庭，重视企业文化建设，不断增强企业的凝聚力；14、强调安全，努力防范，保证托管区域治安、刑事案件发生率在控制范围以内；15、严格开支，厉行节约，持续降低管理成本；16、负责管理处质量管理体系的运行和实施；17、负责制订下属员工培训计划，定期进行业务指导与业务技能培训;18、负责组织员工参加校区文化活动。二. 物业助理岗位职责1、代表管理处负责本楼的日常工作，并对楼内发生的一切负责。2、负责全面考察楼内工作人员的工作情况。3、 积极做好楼内服务工作，增强服务意识，尊敬老师、同学及来 访人员举止文明，礼貌待人。4、负责楼内的安全防范工作，监督和管理教学场所安全用电，应仔细检查好消防设施等运转情况，有情况及时报修，对楼 内的安全管理有应急措施。5、负责对于楼内可能出现的问题要早发现、早报告、早处理。6、要按时传达及完成管理处布置的各项工作。7、全面负责楼内公共资产和设备设施等日常管理工作，注意教学设施运作情况并保管好教学区域的教学设施。三. 品质、培训岗位职责1、全面负责管理处品质管理及培训工作；2、熟悉公司管理制度及操作流程，帮助员工完成工作任务；3、负责处理投诉，与师生建立广泛联系和融洽关系，虚心听取他们的意见和建议，受理他们的投诉，及时妥善处理所反映的问题；4、及时督促各部门运行人员，做好各项服务工...
