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安全质量教育培训制度

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安全质量教育培训制度第一章总则第一条为强化落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强和法律规范安全质量教育培训工作,切实提高各级人员安全操作技能和防范意识,保证安全质量教育培训工作有序进行 , 根 据 《 安 全 生 产 法 》 、 国 家 安 全 生 产 监 督 管 理 号 《 安 全 生 产 培 训 管理办法》、国家安全生产监督管理 号《生产经营单位安全培训规定》等法律法规要求,结合公司实际情况,特制定本制度。第二条本制度适用于公司本部及各单位。第三条安全质量教育培训对象包括企业主要负责人、企业各级管理人员、专职安全生产管理人员、工人、协作队伍人员。第四条安全质量教育培训类别包括三级安全教育、全员年度安全教育、采纳“四新”专门教育等。第二章安全质量教育培训要求第五条三级(公司级、项目级、班组级)安全教育培训。项目部负责做好新进场人员三级安全教育培训,培训时间不得少于 学时。第六条全员年度安全教育培训。公司安质部负责 企业负责人、项目经理和专职安全人员参加交通运输部、省住建厅三类人员取证、延期培训,取得相应资格证书,同时,做好机关本部各级管理人员年度安全教育培训培训时间。企业主要负责人、项目经理不少于 学时;专职安全管理人员不少于 学时;企业其他管理人员和技术人员不少于 学时。第七条项目部负责 转变换工种(岗位)人员、特种作业人员安全教育培训。培训时间不少于 学时。第七条采纳“四新”专门教育培训。采纳新工艺、新技术、新材料和使用新设备,对有关人员进行有针对性的安全教育培训,未经培训考核合格不得上岗操作。第三章培训计划的编制第 八 条 各 单 位 综 合 办 公 室 应 于 每 年 月 日 前 制 定 本 单 位 安 全 教 育 培 训计划,报公司人力资源部审批。培训计划包括培训班名称、办班单位及负责人、培训目的,培训对象及人数、培训地点及时间和教学计划等内容。第四章培训的 及资料归档第九条各单位综合办公室负责 各类安全质量教育培训,做好培训签到和影像资料;各相关部门给予协助。办公室负责对各类安全质量教育培训进行考试考核,经考核合格者,方可上岗作业;未经培训或培训考核不合格者,不得上岗作业。第十条培训结束后,各单位安质部门负责将有关培训记录、《培训签到表》、考试考核情况记录等资料进行归档,并按《安全质量教育培训记录》(附件1)要求的顺序装订成册,妥善保存至工程...

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