幼儿园食堂管理员个人工作总结课堂和食堂是幼儿园管理的两大阵地
食堂办得好不好，直接关系到 师生的身体健康，尤其是幼儿的健康成长，直接影响幼儿园的社会形象
因此，我园坚持以服务师生为宗旨，进一步增强后勤人员素养，提高 服务质量，提高管理水平，提高整体品位，努力把食堂办成老师满意、家 长放心、幼儿快乐的食堂
后勤工作是做好幼儿园管理工作和教育工作的 基础所在，幼儿园在园领导的关怀支持和老师们的积极配合下，园内环境 在原有基础上有了更大的改观
回顾过去，我们主要做了以下几方面工作：一、增强对食堂人员的考核管理
1、制订了《食堂人员工作要求及奖惩细则》，对厨房人员工作实行基 础工资加奖金制，对比《细则》由老师每月定期评价食堂人员的工作出勤 等情况，发放工资及奖金，有效增进了后勤工作的更优化
2、蔬菜购入采纳多人组合法，买菜、付款、验货、过秤、记账分人负 责，互相督促、互相监督，园长统一审批
3、建立食品卫生管理网络，实行食品卫生安全园长负责制，进一步健 全《食堂工作管理制度》以及各岗位卫生责任制度，并与所聘人员签订聘 用合同及安全责任状，做到有岗就有人，有人就有责
4、进行成本核算，积极施展伙委会的作用，及时调查了解食堂管理及 师生用餐情况，发现问题及时处理
二、提高职工素养1、增强培训
我园每月组织职工学习《食品卫生培训教材》或对她们 进行安全教育，增强食堂工作人员法律规范操作的意识，提高法律规范操作的能力
2、明确岗位职责
我园力求将食堂工作分工细化，组织学习各岗位职 责，使之进一步明确
岗位任务的完成情况与考核挂钩，进一步提高了职 工岗位意识和服务意识
3、及时反馈情况
每月由老师对食堂工作进行评价，在评价中提出的 意见或建议，我们及时与食堂人员交换，督促整改，在整改中不断提高和 完善
三、高度重视卫生安全工作1、通过正常渠道采购食品，索取合同摊位的合法证件
在与供货商合 作
