人事工作总结范文大全 1500 字人力资源规划是各项具体人力资源管理活动的起点和依据，它直接影响着企业整体人力资源管理的效率，因而被作为人力资源管理师的首要的工作要求。下面我给大家整理了人事工作总结的 5 篇精选范文，方便大家学习。 人事工作总结 1 __年我怀着无比冲动进入__公司，至今已经 3 个月有余。在这 3 个多月的时间里，我在__学到了很多专业知识以及做人的道理，为此我做一下__的工作总结和__年的方案。 一、关于工作方面 在进入__之前我从没有接触过行政方面的工作，对我来说这份工作十分陌生，一切都要从头做起。在一个陌生的环境从事一份陌生的职业让我十分恐惧，庆幸的是我进入的是__这样一个互帮互助的团结的集体。特别感谢各位领导及同事对我工作的指导和支持。 1、工作表现和收获 能够较好地完本钱职工作(如文件的录入、存档、打印、接电话、办公用品发放、快递统计与对账、考勤统计等);懂得事情轻重缓急，做事较有条理;能够较好地完成上级安排的任务;与同事相处融洽，能够积极配合及协助其他部门完成工作;工作适应力逐步增强，对后期安排的工作，现已得心应手; 在工作的过程中，我努力学习，尽心尽力的把所有的工作力求做到最好，但是仍然有诸多的缺乏和缺陷。 2、工作缺乏 (1)由于工作方法不到位，在需要各部门配合的事情上未能及时解决问题，致使自己的工作停滞不前，一拖再拖，工作效率低下; (2)在对于问题的跟进及关注后续开展方面我也有很大的缺陷，常常会对一些事不进行跟进处理，导致出现虎头蛇尾的现象; (3)工作不够细心。 3、工作方案 针对__年我工作上出现的失误，在__年我会从以下几个方面把工作做到更好 (1)加强与各部门沟通，学习掌握沟通方法，提高自身的工作效率外也提升工作对各部门的效劳质量。 (2)对每件事都要进行事后跟进，防止出现虎头蛇尾的现象。 (3)对于公司局部规章制度透明、清楚化，防止因制度不明造成的不便与失误。 (4)多向其他部门学习，多多了解与接触，进一步充实自己。 二、对于企业的认知 自__年 9 月 22 日至今短短 3 个月的时间，在这三个月里我对__有了进一步的认识。 __是一个文化气息浓郁的企业，在__我看到各部门通力合作，员工之间友好相处，主管之间以礼相待，员工与主管之间既有工作上的相互帮助、默契配合，也有生活上的打闹嬉戏。企业“信任、责任、成长、感恩〞的价值观，教我们工作的同时也在教会我们做人的道理。还记得在年会上的时...
